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2020.11.03
최종 저작일
2020.10
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목차

Ⅰ. 서론
1. Philip Morris International
2. Philip Morris Korea

Ⅱ. 본론-인사관리
1. 모집 및 채용
2. 훈련 및 개발
3. 복리후생 제도
4. 연차 및 휴가
5. 인사평가
6. 보상 및 인센티브

Ⅲ. 결론
1. 평가 및 발전 방향

본문내용

Philip Morris International
1847년 창립
말보로와 L&M 등 보유
180개국 진출 및 56개국 생산 라인 보유
상위 15개 브랜드 중 7개 보유
약 80,000여명의 다국적 직원 구성

Philip Morris Korea
1988년 국내 담배시장 진출
2002년 경상남도 양산시 생산라인 구축
2011년 일하기 좋은 기업 대상(5년 연속)
다양한 사회 공헌 활동

참고 자료

없음
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