(비영리조직경영) 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유
- 최초 등록일
- 2020.07.13
- 최종 저작일
- 2020.07
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소개글
과목명 : 비영리조직경영
주제 : 시장실패, 정부실패에 대한 대안으로 제3부문인 비영리조직이 탄생하였다. 최근에는 기업과 비영리조직의 특성을 공유하고 있는 사회적 기업도 나타났다. 비영리조직, 기업조직, 정부조직, 사회적 기업을 목적, 구조, 기능 측면에서 비교하여 설명하시오
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 목적
2. 구조
3. 기능
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
본문내용
기업조직의 목적은 영리의 추구에 있다. 우리가 일반적으로 생각하는 삼성전자, CJ, SK 등의 기업들이 모두 이러한 기업조직에 속한다고 할 것이다. 이들은 시장의 주요 참여자로서 사업 활동을 통하여 이윤을 획득하고 그러한 이윤을 주주 등에게 배분하는 것을 목적으로 한다. 어떠한 사람들의 경우에는 기업 조직의 목적 역시 영리활동을 통한 사회에 봉사가 목적이 되어야 한다고 하기도 한다. 이런 생각 역시 완전히 틀린 생각이라고 볼 수는 없다고 생각한다. 왜냐하면 기업 조직의 건전한 영리 추구 활동은 보다 질 좋은 물품의 생산을 통하여 소비자들에 효용을 증가시키며 고용을 통하여 가계 부문에 주요 소득원으로서의 역할도 수행하기 때문이다. 건전한 기업 활동은 궁극적으로 사회전체의 부의 증대를 가져 올 것이므로 이 역시 기업의 목적이라 보아도 무방할 것이다.
정부 조직의 목적은 정부 정책의 시행을 통한 바람직한 경제 형성과 국민의 삶의 질 증진 등이라고 할 수 있을 것이다. 사실 비영리조직이나 기업조직에 비하여 상대적으로 정부 조직의 목적을 정의하기가 더욱 어렵다. 왜냐하면 정부 조직의 목적은 계속적으로 조금씩 변해왔다고 할 수 있기 때문이다. 과거에 작은 정부 시절에는 정부조직의 목적은 최소한의 시장 개입으로 시장 경제가 올바르게 작동하도록 하는 것에 초점이 맞춰져 있었다. 그러다 큰 정부의 시절에는 적극적인 시장 개입과 경제 성장에도 관여하였다. 그러다 최근에는 정부가 성장 외에 분배 측면에도 적극적으로 개입하여 기업 조직의 근로자들의 삶의 질 향상을 목적으로 하기도 하며 기업 조직 소득의 재분배를 통하여 복지정책 등으로서 저소득층의 생활 안정 등을 목적으로 하기도 한다.
참고 자료
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