기업윤리경영에 대한 개념을 설명하고 시사점과 윤리경영 방안에 대해 서술하시오

목차

I. 개인적 윤리
1. 공리주의 견해
2. 권리우선 견해
3. 공정성우선 견해

II. 윤리경영방안
1. 기업윤리교육
2. 윤리헌장의 제정

III. 참고문헌

본문내용

경영자들은 매일 그들이 올거나 그르다고 판단하는 믿음에 기초하여 의사결정을 내린다. 그들은 자신들의 행위를 통해 허용될 수 있는 것과 그렇지 않은 것을 조직구성원들에게 본보기로 보여주고, 기업의 윤리적 규범을 구체화한다.
윤리(ethics)란 무엇이 옳고 그른지를 판단하기 위한 규범의 집합이다. 개인적 윤리와 기업윤리는 조직의 토대로서, 사회에 대한 기업의 궁극적인 기여를 구체적으로 보여준다.

I. 개인적 윤리

개인적 윤리는 개인적인 선택과 우리가 일하며 살아가는 환경에 의해 형성된다. 우리 사회의 법률은 옳은 것과 그론 것을 선택할 수 있게 해주는 지침이다. 사람들이 윤리적 딜레마에 맞닥뜨렸을 때 내릴 수 있는 선택에 영향을 주는 개인적인 철학과 견해는 다음과 같다.
윤리 관련 세 가지 견해는 행동이나 의사결정의 결과가 다수의 사람에게 이익이 된다면 옳다고 보는 공리주의 견해(utilitarian view of ethics), 개인의 자유와 권리를 보호하고 존중하는 관점인 권리우선 견해(rights view of ethics), 규칙이나 행위는 모든 사람에게 공평하게 적용되어야 한다는 공정성우선 견해(justice theory of ethics)가 있다.

참고 자료

경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016