[권한] 라인권한, 스텝권한, 직능적 권한
- 최초 등록일
- 2019.12.12
- 최종 저작일
- 2019.12
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목차
I. 라인권한
II. 스텝권한
III. 직능적 권한
참고문헌
본문내용
권한이란 조직에 의해 합법화된 권력(power)을 말한다. 권한은 권력의 한 형태로서 권력을 행사할 수 있는 능력이다. 중요한 것은 권한은 조직차원에서만 발생한다는 점이다. 특히 공식적 권한은 합법적 권력에 해당한다. 예를 들어서 특정 분야에 많은 지식을 갖고 있는 경우 권위가 있다고 하는데, 이 경우는 전문적 권력을 의미한다. 판사가 피고에게 형량을 결정하는 경우의 권한은 합법적 권력 하에서 강제적 권력을 행사하는 경우에 해당한다.
일반적으로 조직구조와 관리차원에서 권력은 공식적 권한의 중심이 된다. 조직구조차원에서 권한과 관계된 개념으로는 라인권한(line authority)과 스텝권한(staff authority), 직능적 권한(functional authority), 권한위양(delegation)이 있다.
I. 라인권한
조직에서 라인권한이 있는 경영자란 조직의 목표달성에 직접적으로 책임을지는 경영자를 말한다.
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