인적자원관리 ) 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.

목차

1. 서론

2. 본론
2.1. 인적자원관리 개념
2.2. 영화 속 인적자원관리
1) 영화 소개 및 선정 이유
2) 영화 속 인적자원관리 시스템 분석
3) 인적자원관리 평가

3. 결론

4. 출처 및 참고문헌

본문내용

1. 서론
인적자원과 관련된 개념은 시대가 지남에 따라 조금씩 강조점이 달라지고 있는데 사람에 대한 인식과 인간을 둘러싼 환경은 수시로 변하기 때문에 이는 어찌 보면 당연한 결과다. 가끔 영화나 소설을 보면 인적자원관리에 대한 파격적인 설정을 도입하는 경우가 있는데 그것은 영화나 소설에서 설정하고 있는 배경과 깊은 연관성이 있다.

2. 본론
2.1. 인적자원관리 개념
인적자원관리는 ‘경영체가 그 경영 목적 달성을 위한 활동과 경영체를 구성하고 있는 개개인의 목적 달성을 위한 활동 간에 상호 조화를 실현하고자 하는 일련의 통합적 시책’을 말한다. 먼저 일이 주어지고 그 일에 적합한 사람을 찾고 관리하는 전 과정을 인적자원관리라고 할 수 있다. 또한 인적자원관리는 기본적으로 기업의 경영 활동에 필요한 인적자원의 합리적 관리체계로서, 기업의 목적 달성 및 유지·발전을 위해 요구되는 유능한 인재를 확보하고 육성·개발하며, 보상 및 유지 활동을 해나가는 이론적·실체적 지식의 총체라고 규정할 수 있다.

2.2. 영화 속 인적자원관리
본문에서는 영화(정확하게는 미국산 드라마) 속에 등장하는 독특한 인적자원관리 시스템을 소개하고 이에 대한 평가도 제시하고자 한다.

참고 자료

장수용, “초우량 기업의 인적자원관리”, 시그마프레스, 2013
넷플릭스 공식 홈페이지 : 엄브렐러 아카데미,
Screen rant, “Umbrella Academy Theory: The Commission Works For a Future Villain”, 2019.3.24.