최저시급인상에 대해 발표

목차

01. 최저임금 인상의 문제점과 원인
02. 정부의 목표 정책
03. 결론

발표대본

본문내용

최저임금이 핫한이유
이번 최저임금이 논란이 된 이유는 무엇일까요? 평균 7%대를 머물던 최저임금인상률이 17년을 기점으로 2년 연속 두자리 수의 상승을 가져왔기
때문이라고 생각합니다. 이에 고용자,미숙련인력 들은 반발하고 나섰는데요. 경제성장률을 놓고 봐도 이 임금인상률이4배가 넘는 수치이기 때문입니다. 소득주도 성장을 공약으로 내세운 대통령의 선택은 당연했습니다.
현재 노사가 갈등은 날이 갈수록 깊어지고있는데, 그 이유는 다들 아시다시피 이것이 대기업보다 소상공인으로 불리는 고용주들의 타격이 심각하기 때문입니다. 그렇다면 왜 대기업은 잠잠한데, 소상공인 들이 반발하는 것일까요. 한번 이유를 알아보겠습니다.
 
1.1소상공인 반기드는 이유
최저임금에 직접적인 영향을 받는 고용주는 소상공인으로 불리는 소규모 사장님들 입니다.
(슬라이드 4엔터) 매년 자영업은 매출이 줄어드는 현실에 직면해 있습니다.

참고 자료

없음