동일한 직무를 계속하는 것과 다양한 직무를 경험하는 것의 장단점을 토론하시오

목차

1. 동일한 직무의 장점
2. 동일한 직무의 단점
3. 다양한 직무의 장점
4. 다양한 직무의 단점
5. 결론

본문내용

동일한 직무의 장점
동일한 직무의 연속은 현재 관료제를 통해 많이 이뤄지고 있다. 대대분의 공공기관은 관료제를 통해서 반복되는 업무를 맡아 진행하고 있다. 이는 서비스를 받는 사람들에게 편리를 제공한다. 창구마다 정해진 업무가 있고 원하는 서비스를 창구에 방문해 진행해 빠른 결과물을 받는다.
이러한 동일한 업무의 반복은 전문적인 소양을 갖추게 한다. 한 분야의 전문가가 된다는 것은 조직 내에서 훌륭한 무기를 갖는 것과 같다. 업무의 분담이 이뤄지면서 부족한 부분은 해당 근무자에게 도움을 받을 수 있고 효율성과 안전성을 보장한다.
또한 책임 소재를 확실하게 부여할 수 있어 본인의 업무에 책임감을 강하게 느끼게 하는 역할도 한다.

동일한 직무의 단점
단점이라면 역시 한 방향으로만 발달된 업무 때문에 업무 전환 시 어려움을 겪는다. 업무의 차이가 크지 않다면 배우는데 큰 지장은 없지만 전혀 다른 업무를 수행할 시 적응하는데 오랜 시간이 걸린다.

참고 자료

없음