CSR과 ISO 26000
- 최초 등록일
- 2012.12.21
- 최종 저작일
- 2012.04
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소개글
필요하신분들께 많은 도움이 되길 바랍니다. 감사합니다.
목차
01 CSR의 정의
02 ISO 26000의 소개
03 ISO 26000의 7가지 핵심주제
- 조직의 지배
- 인권
- 노동관행
- 환경
- 공정운영 관행
- 소비자 보호
- 지역사회 발전
04 사례 소개
05 결론
본문내용
기업이 자신의 경영활동의 기반이 되는 사회에 대하여 부담하려는 책임
기업 활동시 사회적 공공성, 윤리성, 환경에 대한 배려 등을 적극적으로 실천하는 것
01
Corporate Social Responsibility
“ 기업의 사회적 책임 ”
CSR
ISO 26000
“기업의 사회적 책임에 대한 국제표준”
02
ISO 26000
ISO 26000이 정의한 사회책임
조직의 결정과 활동이 사회와 환경에
미치는 영향에 대해 조직이 지는 책임
02
대상
모든 조직
ISO 26000 7대 원칙
01 법준수
02 국제협약의 존중
03 다양성에 대한 존중
04 이해관계자와 그들 관심사 인정
05 설명책임
06 투명성
07 보편적 인권에 대한 존중
<중 략>
1)나무심기
우리나라의 건강한 숲 조성을 목적으로 국·공유지 1,538ha에 505의 나무를 심었으며, 5,977ha에 1,560만여 그루를 대상으로 천연림 보육, 어린 나무 가꾸기, 솎아베기 등의 숲 가꾸기 사업을 실시하여 총 7,533ha의 숲을 조성하고 가꾸었습니다. 또한 자연환경적으로 우리나라에 직간접적 영향을 미치는 북한, 몽골 등 인접국가의 숲복원을 위해 약 1,800만여 그루의 나무를 심고 가꾸어 오고 있습니다.
2)그린캠프
미래의 주인인 우리 청소년들에게 자연환경의 소중함을 느낄 수 있도록 1988년부터 `숲을 통한 환경체험교육`인 `그린캠프`를 개최하고 있습니다. `유엔의제 21` 에서도 생활환경 보호에 있어 주부와 청소년들의 역할을 가장 중요하게 꼽고 있다는 사실에서도 알 수 있듯이, 청소년들에게 환경보호에 대한 의식과 실천력을 일깨워 주는 것은 무엇보다도 필요한 사업입니다. 그린캠프는 미래 환경의 주역인 여고생들을 대상으로 미래 환경에 대한 책임감을 길러 주는 프로그램입니다.
3)환경광고
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이처럼 다수의 기업들이 인간적인 면을 중시하면서 점점 더 많은 기업들이 도덕적 코드에 동의하고 있는 실정이다.
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아래의 왼쪽 표를 보면 현재 우리나라 기업에 대한 이미지는 대부분 부정적임을 알 수 있다.
반면 오른족 그래프는 모든 사랑 받는 기업은 기분 나쁜 가치와는 정 반대의 가치를 실현함을 보여준다. 위 표에서처럼 사랑 받는 기업이 더 큰 투자수익률을 내는 것을 알 수 있다.
CSR은 기업 활동에 매우 긍정적인 영향을 미친다. 그러므로 사랑 받는 기업이 되기 위해서는 사회 환원을 통한 사회적 의무를 수행해야 할 것이다.
참고 자료
없음