[A+ 서평/독후감] ‘더 늦기 전에 배워야 할 서른살 리더십’을 읽고

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[A+ 서평/독후감] ‘더 늦기 전에 배워야 할 서른살 리더십’을 읽고
- 책의 핵심내용 분석과 감상평 위주로 작성한 자료입니다.

목차

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본문내용

인생에 있어서 서른이라는 나이는 참으로 중요하면서도 애매한 시기이다. 이제 막 사회 초년병으로서의 모습을 탈피하며, 더러는 중간 관리자의 역할을 맡고 있는 경우도 있다. 이 책은 30대가 갖춰야 할 가장 강력한 경쟁력은 리더십라는 전제 하에 불굴의 의지로 위기를 이겨 낸 역사 속 위인 9명의 모습을 통해 자신에게 맞는 리더의 모습을 찾을 수 있음과 동시에 현재 리더이거나 혹은 리더가 아닌 사람일지라도 반드시 알아야만 하는 리더십의 내용과 리더가 꼭 갖춰야 할 자기 관리, 성공 전략, 학습 능력, 커뮤니케이션 기술이라는 4가지 필수 역량에 대해 설명한다. 이 책에서 말하는 위대한 리더의 조건은 탁월한 역량과 더불어 올바른 방법을 통해 역량을 발휘하는 도덕성이다. 아무리 눈에 보이는 뛰어난 성과를 거두었다 할지라도 그 방법이 잘못되었다면 – 여기서 말하는 잘못된 방법이란 부정한 방법을 말한다

<중략>

변화에 대해서도 상당히 적극적이었는데 미래에 대한 혜안과 이를 직접 실행하는 것이 얼마나 중요한 것인지를 알게 해주는 대목이었다. 이 책은 이러한 위대한 리더 9인들의 유형을 살펴보고, 이들이 알려주는 생존 리더십 10원칙이라는 것을 소개하고 있다. 내 인생의 최고 경영자가 되어라, 비전을 통해서 미션을 구축하라, 탁월한 커뮤니케이터가 돼라, 훌륭한 계획을 세워라, 실행하라, 코칭으로 상호 멘토링하라,

참고 자료

더 늦기 전에 배워야 할 서른살 리더십 ㅣ 백기락 지음 ㅣ 라이온북스ㅣ 2010. 11. 30