노인일자리의 중요성(노인취업문제)

소개글

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목차

노인일자리의 중요성(노인취업문제)
Ⅰ. 서론

Ⅱ. 노인취업 문제에 대한 이론적 고찰

1. 노인 일자리란?
1) 정의
2) 현황 및 실태

2. 노인 일자리 문제점 및 해결방안
1) 노인 일자리 문제점
2) 노인 일자리 해결방안

3. 노인 일자리 관련 법규 및 정책
1) 노인 일자리 관련 법규
2) 노인 일자리 정책

4. 외국의 고령자 고용방안
1) 미국
2) 영국
3) 일본
4) 외국 고령자 고용방안의 성공요인

5. 이론적 접근
1) 현대화이론
2) 활동이론

Ⅲ. 결론
참고문헌

본문내용

의학의 발달과 생활수준의 향상으로 인해 우리나라의 고령화 사회 진입이 어느새 현실로 다가오고 있다. 고령화 사회 진입으로 노인들의 지위가 하락하면서, 노인들은 사람들의 눈치와 괄시를 받는 처지로 내몰렸고, 심각한 경제난에 고통 받고 있다.
이중 노인 빈곤이 가장 중요한 사안으로 대두되고 있다. 경제협력개발기구(OECD)의 고용지표에 따르면 우리나라 55∼64세 고령자의 고용률은 1994년 62.9%에서 2009년 60.4%로 하락했다. 좀 더 일할 수 있는 나이임에도 불구하고 노인실직 현상이 나타나고 있으며 이러한 상태가 지속되면서 노인 빈곤율이 심화되고 있다. 게다가, 우리나라 66세 이상 노인 빈곤율은 45.1%로 OECD 회원국 중 최고 수준이며 OECD 평균 13.3%를 크게 넘는다.
노인일자리는 단순히 생계유지나 용돈벌이 뿐만 아니라 아니라 정신적 안정과 신체적 건강에도 도움이 된다. 따라서 우리나라도 빠르게 진행되고 있는 고령화 사회의 흐름에 발맞춰 공공·사회서비스 부문을 중심으로 고령자 일자리 창출을 적극적으로 추진해야 한다.

참고 자료

김형배『노동법』박영사, 2006
임종률『노동법』박영사, 2006
정지영『실버 라이프에 대한 이해』학문사, 2007
국회법률지식정보시스템
고용노동부 www.moel.go.kr
보건복지가족부 www.mw.go.kr
고령자고용촉진법 [高齡者雇傭促進法 ] | 네이버 백과사전
노인복지법 [老人福祉法 ] | 네이버 백과사전