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수간호사, 일반간호사 역할 및 역할갈등 해결방법

*진*
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최초 등록일
2010.07.08
최종 저작일
2010.07
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목차

◆ 수간호사의 역할
◆ 일반간호사의 역할
◆ 간호사 근무 시 발견되는 문제점 및 해결방안

본문내용

◆ 수간호사의 역할

1. 간호전문가로서의 업무
- 환자를 순회하여 상태 및 간호를 점검하고 지시한다.
- 의사의 지시를 점검하여 Kardex에 옮기고 그 수행을 지시, 확인한다.
- 식사섭취를 관찰하고 격려한다.
- 신속한 검사이행, 수술전후 간호 확인을 철저히 한다.
- 입, 퇴원, 전과, 전실 시 간호를 철저히 확인한다.
- 인수인계를 주관하고 업무를 철저히 지시한다.
- 간호요원에게 업무분담을 하고 평가한다.
- 환자에 대한 병력정보 파악, Kardex 및 간호기록의 유지를 점검한다.

2. 문제 해결사로서의 업무
- 간호단위 내 환자, 간호직원, 의료진 및 타 부서와의 원만한 대인관계를 유지한다.
- 각종 의료사고와 분쟁의 문제점을 점검하고 문제 발생시 육하원칙으로 간호부장에게 보고한다.

3. 인력 개발자로서의 업무
- 신규직원의 간호단위 예비교육을 실시, 평가, 보고한다.
- 간호 집담회를 주관하여 직원의 자질을 향상시킨다.
- 간호부회의에[ 참여하여 병원 및 간호부정책을 간호단위 직원 및 환자에게 알린다.
- 항상 새로운 간호 지식과 동향에 접근하고 교육한다.
- 위탁 임상 간호교육을 지도, 평가한다.
- 간호단위 직원의 정기적 업무수행을 평가한다.

4. 간호 단위 관리자로서 업무
- 환경의 안전관리 : 소음, 청결, 환기, 조명, 냉난방, 화재, 낙상, 오염, 도난, 도주, 자살 등
- 물품관리
- 각 물품의 사용법 지침의 서면화 및 교육 : 물품의 훼손 및 분실에 대한 책임을 지고 발생시 보고서 작성과 신속한 교환 각종 물품장부의 정기적 확인 및 점검, 간호요원의 근무현황 및 복장을 점검한다.

참고 자료

없음

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*진*
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