[회계이론] 인적자원

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최초 등록일
2002.05.09
최종 저작일
2002.05
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목차

Ⅰ. 머 릿 말
Ⅱ. 인적자원의 정의 및 발생배경
Ⅲ.인적자원의 중요성
Ⅳ.인적자원측정
●인적자원회계의 측정모형
1)인적자원원가측정모형
2.) 인적자원가치측정모형
Ⅴ. 인적자원회계제도에 대한 사례
Ⅵ.인적자원의 한계점
Ⅶ. 맺 는 말

본문내용

과거의 유형자산만을 중요시하고 평가했던 부분에서 현재에는 인적자원의 필요성이 중요시 되면서 다양한 인적자원을 다양한 방식으로 평가, 분석. 객관적인 측정자료로 관리하는 것이 필요하게 되었다. 그래서 대두된 것이 인적자원 회계이다. 우리는 이번 리포트를 통해 인적자원회계의 개요와 중요성 및 측정방법과 사례를 중심으로 인적자원회계에 대해 살펴보고 마지막으로 한계와 정리로 마무리 하고자 한다.

참고 자료

없음

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