[2020 심리검사및측정4공통] 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용(1~5)을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오.

과제정보

학과	교육학과, 유아교육과, 청소년교육과	학년	4학년
과목명	심리검사및측정	자료	21건
공통	워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용(1~5)을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오. 1. 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 (분량: 10줄) 2. 실시한... 더보기 워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용(1~5)을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오. 1. 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개 (분량: 10줄) 2. 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개 (분량: 1장) 3. 해당 검사를 선택한 이유 (분량: 10~20줄) 4. 검사 결과 (분량: 2장) 5. 검사를 통해 자신에 대해 알게 된 점, 느낀 점, 향후 계획 (분량: 1장) 접기

소개글

[2020년 2학기 유아교육과] 심리검사및측정 4학년 공통형

워크넷 사이트(www.work.go.kr)의 성인용 심리검사 중 자신에게 필요한 검사를 2개 선택하여 실시하고 아래 내용(1~5)을 모두 포함하여 과제를 작성하십시오.
1. 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개
2. 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개
3. 해당 검사를 선택한 이유
4. 검사 결과
5. 검사를 통해 자신에 대해 알게 된 점, 느낀 점, 향후 계획

[문서정보]
표지(1page), 목차(1page), 서론 및 결론, 참고문헌(1page), 본문내용(8page), 부록(나의 검사결과 자료, 3page)로 구성되었습니다.
글자크기(11pt), 줄간격(180%)로 작성되었으며, 선택한 성인용 심리 검사는 [직업선호도검사(S형)], [성인용 직업적성검사]를 실시하여 과제물을 작성하였습니다.

이상입니다. 많은 도움 되길 바랍니다.

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 본 론
1. 검사일시, 검사장소, 검사대상자(본인) 소개
2. 실시한 검사명 및 검사에 대한 소개
1) 직업선호도검사(S형)
2) 성인용 직업적성검사
3. 해당 검사를 선택한 이유
1) 직업선호도검사(S형)
2) 성인용 직업적성검사
4. 검사 결과
1) 직업선호도검사(S형)
2) 성인용 직업적성검사
5. 검사를 통해 자신에 대해 알게 된 점, 느낀 점, 향후 계획
1) 나에 대해 알게 된 점
2) 느낀 점
3) 향후 계획

Ⅲ. 결 론

Ⅳ. 참고 문헌

Ⅴ. 부록 (나의 검사결과)
1. 직업선호도검사(S형)
2. 성인용 직업적성검사

본문내용

우리 사회는 많은 변화를 겪으면서 산업화 과정을 거쳐 왔다. 그리고 앞으로도 더욱더 많은 기술발전과 환경의 변화로 다양한 직업이 창출될 전망이다. 특히나 인터넷의 발달, 최근 코로나 19로 인한 언택트로의 전환, 인공지능의 발달 등으로 과거에 유행된 인기 있는 직업군은 사라지고, 새로운 유형의 일자리가 창출될 것이다. 최근 잇따른 기업들의 폐업, 비대면 교육, 재택근무, 취미활동의 변화 등 인간 생활에 많은 변화로 인해 생겨난 다양한 변화들이 이를 잘 대변해 준다. 과거 블로거, 유튜버, 부동산 갭 투자 교육 등의 직업군은 크게 주목받지 않았으나 최근에는 고수익 직업군, 유행 일자리로 등장하고 있는 것이 대표적인 사례이다. 이를 위해 한국고용정보원은 성인과 청소년을 대상으로 워크넷에서 다양한 심리검사를 실시하고 매년 수십만 건의 수검 검사를 시행하여 빅데이터를 구축하고 있다. 아직까지는 심리검사의 결과는 개인에게 서비스되는 수준에 머물렀으나 다양한 분석을 통해 자료의 활용성을 높이고 심리검사 자체의 개선점을 찾고자 많은 노력을 하고 있다. 그래서 직업을 또는 일자리를 찾는 많은 사람들이 접속하여 심리검사를 실시하고 있다. 그리고 이러한 결과들은 어느덧 기업의 인사와 고용과 연계되어 바로 구직으로 이어질 수 있도록 서비스되고 있다.
본인은 4년제 대학을 졸업하고 27살이라는 나이에 중견기업에 입사했다. 그리고 어느덧 12년이 지나 만 39세에 접어들었다. 그동안 현재의 회사에 처음 입사하여 이직 한번 없이 계속 근무 중이다. 최근 코로나 19로 인한 노동시장의 변화와 평생직장이라는 개념이 사라지는 현재의 사회에서 더 늦기 전에 이직을 해볼까 하는 생각이 잦다. 그러나 본인이 어떤 직업을 선택해야 할지, 어떤 직종이 본인에게 유리하고 또는 효율적일지, 본인의 관심과 흥미 영역이 무엇인지에 대한 객관적인 지표에 대해서는 막연하기만 하다. 흔히 ‘백전백승’이라는 속담이 있다.

참고 자료

천영민ㆍ서현주 외 3명(2017), 심리검사 DB를 활용한 심리특성과 노동시장 성과 간 관계 분석, 한국고용정보원.
천영민, 정명진 외 2명(2017), 성인용 심리검사 특성 분석 및 데이터 보강 연구, 한국고용정보원.
전용오ㆍ김영빈ㆍ신혜숙(2016), 심리검사및측정, KNOUPRESS.
검사명: 워크넷 ‘직업심리검사(S형)‘, ‘성인용 직업적성검사’ [www.work.go.kr]