국방과학연구소 기술직 공학계열 면접문제 기출문제 자기소개서작성성공패턴 인적성검사 지원동기작성 직무계획서 지원동기작성요령

소개글

이 자료는 국방과학연구소(기) 기술직 혹은 연구원등 필기 혹은 서류전형 합격한 후에 입사하려는 면접 준비를 위한 자료로 작성된 내용입니다. 수백여 페이지 내외의 방대한 자료로 구매하기 전 여기 제시한 목차를 주의 깊게 살펴보시고 구매하시면 자신이 필요한 부분에 대한 이해를 더욱 높일 수 있습니다. 또 이 자료는 면접 채용시에 필요한 지원자의 인적성 검증을 완벽하게 준비하도록 작성된 자료입니다. 비슷한 스펙으로 선발하는 경우, 가장 중요한 것이 면접입니다. 입사 준비를 위한 이 자료는 10페이지 내외의 1,000~10,000원인 다른 자료에 비해 지금 즉시 어느 자료와 비교하셔도 질과 양을 비교하여 매우 경제적인 가격으로 종합정보를 담고 있습니다. 면접시 처음 3~4개의 질문에 답을 잘못하시면 다음 질문이 이어지지 않습니다. 다음 질문이 이어지지 않으면 대부분 탈락입니다. 이유는 기본적인 몇 개를 물어보고 대답이 시원치 않으면 다음 질문을 할 필요가 없기 때문입니다. 이 자료는 기출문제, 참고가 될 만한 예상 문제, 순발력을 테스트하는 질문, 직장과 관련된 예상 면접 질문, 성격 / 인생관 등에 관련한 질문, 시사 문제에 관련한 질문, 가족에 대한 질문, 물리/과학/전자/전기등의 관련한 기초적인 질문 등을 추가하여 망라하였습니다. 순발력 면접 테스트는 지원자의 기지와 재치, 순간 대응력을 테스트 하는 문제로 조리있고 합리적인 답변을 하면 매우 많은 점수를 받을 수 있는 항목입니다. 지원자의 순발력이나 위기대처능력을 평가하기 위한 것으로 ‘정답’이 없는 만큼 당황하지 말고 질문 의도를 파악, 단순. 명료한 ‘나만의 정답’을 내놓아야 합니다. 여기 나오는 몇 개를 연습하고 준비하시게 되면 설사 유형과 질문내용이 달라도 신속하게 대응이 가능 합니다. 기출문제는 한국 여러 기업이나 기관들 입사 면접이나 시험문제가 혼재되어 여기에 대부분 들어있어 전혀 다른 문제집이나 참고문헌을 보실 필요가 없습니다. 이 자료에 나오는 문제들의 해답은 자료의 양이 많아 일부분 포함되었고 지원자님의 살아온 환경, 전공, 지원동기 들이 다르기에 너무 많은 문제로 인하여 일일이 개개인의 스펙에 맞추어 답을 준비하셔야 현장에서 당황하지 않고 성공적인 면접이 됩니다.

목차

<제목 차례>
 소개의 글2
 입사지원자를 위한 기업의 기본정보6
가. 국방과학연구소의 입사준비를 위한 기본정보7
나. 국방과학연구소가 정부기구에서 법인체로 변경한 이유9
다. 국방과학연구소의 마일스톤10
라. 우리나라 주요방위산업체12
마. 국방과학연구소의 경영지표15
바. 국방과학연구소 주요연구개발 제품15
사. 국가직 일반직과 공공기관 직원과의 차이16
아. 국가직 일반직과 공공기관 직원과의 차이20
 꼬리질문에 대한 대응과 답변의 간결성이 필요한 이유24
가. 답변의 간결성이 필요한 이유25
나. 꼬리질문의 유형연구25
다. CEO 메시지의 의미30
 면접에 기본을 지키는 것이 중요한 이유31
가. 기본이 중요한 이유31
나. 제가 듣고 싶은 이야기는... 33
다. 나의 주장에 힘을 실어주는 근거, ‘경험’34
라. 기업 CEO 인사말의 중요성34
 기업 3곳 중 1곳 '오버스펙' 꺼린다39
 면접시험 핵심주제41
가. 기본적인 행정 관리 연구관리에 필요한 면접 질문43
나. 전공과 밀접한 관계가 있는 문제63
다. 2차면접 핵심문제 95
라. 기출전공문제 102
마. 상식문제104
 인성검사와 시사상식문제148
 적성검사 및 적합도 검사195
 순발력 테스트 면접 기출문제208
 논술문제220
 직무계획서229
가. 요 약 서(예시)230
나. 업무추진 기본방향 232
다. 사업별 추진계획233
라. 추진전략233
마. 추진일정235
 자소서 입력 항목 분석235
 지원자 선발에 합격불합격을 가르는 면접패턴인식239
가. 정직이 최선의 무기239
나. 면접전형은 어떻게 진행되는가? 240
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 240
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 241
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 241
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라”242
 면접관과 면접 불합격의 특성243
가. 호감을 줄 만한 답변, 불합격되기 좋은 면접 243
나. 면접 합격과 불합격의 큰 차이244
다. 면접 합격과 불합격의 공통적인 성향 244
라. 모르는 것에 대한 답변태도 245
마. 면접시 불합격 요소를 찾나? 합격 요소를 찾나? 245
바. 수험생에게 꼭 명심해야 할일은?246
 인성검사에 대한 참고내용247
 서울시 인적성검사 출제사례248
 "이런 면접이라면"252

<표 차례>
[표 1] 면접 잘보는 8가지 주요 tip 34
[표 2] 핵심! 핵심, 아래 문제들은 반드시 풀고 가야 통과43
[표 3] 2차면접의 핵심문제 유형과 준비 95
[표 4] 인성검사문제와 시사상식문제 155
[표 5] 직무수행 목표 233
[표 6] 세부과제 233
[표 7] 추진일정235
[표 8] 공무원( 공직자) 선발 면접에 중요한 면접 포인트239

<그림 차례>
그림 1 국방과학연구소의 경영지표15
그림 2 오버 스펙 지원자 꺼리는 기업들 설문조사 그래프41
그림 3 AI분야62
그림 4 인성검사 주요 핵심 tip150
그림 5 인성검사의 문항 구성152
그림 6 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분)167
그림 7 미세먼지의 크기176
그림 8 이스트소프트사가 조사한 주요 해킹공격 TOP 5222
그림 9 생산성이 높은 시스템 구축 방법론 사례225
그림 10 ict를 기반으로 하는 산업간의 융합228
그림 11 업무추진 기본방향 232
그림 12 추천의 글 견본 1256
그림 13 추천의 글 견본 2256

<2부 제목 차례>
 면접의 다양한 지식과 사전 준비1
1. 소개의 글1
2. 면접 핵심주제와 문제 11
3. 우리나라 기업/기관 최다 면접 질문80선86
4. 외국 유명 기업 ceo가 문답한 면접문제98
5. 외국어 인터뷰 사례의 어드바이스104
가. Secret weapon: tell your career stories at your job interview105
나. Know about the company107
다. Ask questions 108
라. Make good first impressions108
마. Structure your answer109
바. Bring examples of your work110
사. Clarify your "selling points" and the reasons you want the job.111
아. Dress for Success112
자. Practice, practice, practice.112
차. Thank Interviewer(s) in Person, by Email, or Postal Mail113
6. interview questions for experienced candidates 114
7. 자소서 작성의 핵심내용과 성공패턴128
가. 자소서 작성 성공패턴 128
나. 지원 동기 작성요령129
다. 성장과정 작성요령132
라. 지원자의 장단점 작성요령133
마. 성공실패 사례 작성요령135
바. 업무 역량의 작성요령136
사. 위기대응이나 순발력 작성요령137
아. 인화/조화/협력 인성의 작성요령139
자. 자소서 내용에 담겨야 할 필수 항목140
차. 자소서 작성 단계별 주제 작성요령142
카. 신입직원(청년인턴) 공채 자소서 작성요령143
8. 자주나온 좋은 ppt 주제145
9. 면접질문 159
가. 주요 기업의 면접질문 예제 161
나. 기출면접문제164
10. 기업/기관/공기업 최다 면접문항 80선216
11. 구조화 면접에 대한 대응방법 229
가. 구조화 면접에 필요한 주요 정보와 팁231
나. 구조화 면접의 필요성231
다. 구조화 면접의 보편성 234
라. 구조화 면접에 대응235
마. 구조화 면접의 핵심 전략245
바. 기업별 구조화 면접에 대한 대비248
사. 어학능력, 직무 능력 250
아. 구조화된 면접에서의 심층면접252
자. 입사 지망처에 대해257
12. 인턴경험과 면접 258
13. 쉬어가며 깨닫는 면접지혜 260
가. 면접의 개념261
나. 가볍게 넘기지 말라261
다. 면접관과 피평가자262
라. 면접이 만능인가?263
마. 면접은 무용지물인가?264
바. 진실한 면접265
사. 면접의 형태267
아. 취업/문과, 취업/이과280
자. 그외 취업 면접 팁 282
차. 직무별, 산업별 면접 성향282
카. 한국식 압박면접의 양상287
타. 이런 회사를 바꿔보고 싶으면 289
파. 영어면접의 발전추세 291
 주요 기업의 공통적인 전형정보291
1. 1차면접의 질문과 형태291
가. LG전자의 사례293
나. 현대중공업의 사례294
2. 채용시험정보295
가. 필기시험295
나. 면접295
3. 직무검사 299
 영어면접문제 필수 130문제300
1. 대화형305
2. 면접형306
3. 한국어 질문 영어답변307
4. 영어질문 -> 영어답변 308
 면접의 대응요령과 실패이유317
1. 면접의 태도와 효과318
2. 면접 불합격 이유 319
3. 면접-인터뷰 문제 320
4. 자주 나오는 임원면접 질문321
5. 자주 나오는 실무면접 질문 327
6. 순발력 테스트 면접 기출문제329
 주요 기출문제 및 예상문제342
1. 기출문제 342
가. 기본적인 것에 관련된 질문351
나. 최근 주요기업 기출 문제368
2. 공기업 면접출제 예상 문제377
가. 일반적인 질문377
나. 직장과 관련된 예상면접 질문379
다. 성격 / 인생관 등에 관련한 질문394
라. 시사문제에 관련한 질문397
마. 지원 기업(학원/회사)에 관련한 질문410
바. 가족에 대한 질문414
사. 과거 학교생활에 대한 질문418
 타기업 및 외국기업 입사시험문제421
1. 현대중공업 면접문제 및 기출문제(참고용)421
가. 첫날422
나. 2일차424
다. OT 전형424
라. ST 2전형425
마. 전기 문제425
바. 전자문제426
사. 면접문제426
2. 삼성그룹 2015년 출제문제430
 세계 유명기업 면접질문434
1. Huffington Post의 세계적기업 면접질문434
2. 유명 외국기업의 면접문제 439
3. 애플사의 면접 질문 443
가. 소프트웨어 개발 및 엔지니어 직군 444
나. 고객 응대 및 애플스토어 직군 447
다. 유통 및 애널리스트 직군448
4. 역대 어렵다고 평가한 애플의 44가지 난제449
 대기업, 금융기업, 공기관 입사시험 정보454
1. 대기업의 인사담당자들의 충고455
가. 삼성그룹의 선발경향455
나. 현대자동차 그룹의 선발경향 456
다. SK의 선발경향462
라. LG전자의 선발경향463
마. 롯데그룹의 선발경향466
바. 포스코의 선발경향467
사. 한화그룹의 선발경향468
아. 효성 그룹의 선발경향469
자. 대한항공의 선발경향470
차. CJ그룹의 선발경향470
카. 대림산업의 경우 471
타. 아모레퍼시픽의 선발경향473
파. 대우건설 선발경향473
하. 금융기관의 선발경향473
2. 자소설의 독소문구와 자소서의 핵심내용477
가. 보편적인 양식과 일반원칙 477
나. 절대 조심해야 할 자소서의 독소 조항478
다. 자소서 작성의 키워드, [핵심]에 집중하라 479
라. 진부한 표현은 이제 그만 480
마. ‘AI 면접관’ 483
바. 제2 [외-국어]485
사. 인공지능(AI) 면접관에 대처하는 자기소개서 쓰기 팁486
아. 피말리는 면접 1분 자기소개 잘 보는 비법487
3. 적성검사와 직무적합도 검사491
가. 이랜드 그룹491
나. 현대자동차 그룹 채용프로세스492
다. LG그룹 493
라. CJ그룹494
마. 삼성그룹495
바. SK그룹 496
사. 롯데그룹 (면접시 검사 실시)497
4. 신문 구독, 지원 회사 보도자료 중요499
5. 잘할수 있는 좋은 면접 팁500
가. 면접질문 변화형태501
나. 면접진행방법505
다. 면접시 평가내용507
 면접에서 단 한 문제를 맞히기 위한 키워드 모음508
 세상을 변화시킨 위대한 공식516

<표 차례>
[표 1] ‘면접에서 좋은 점수를 받기 위한 팁’ 14
[표 2] 시사공통상식문제 유형과 준비 31
[표 3] 면접전 알아야 할 외국 기업/기관의 필수 준비내용 56
[표 4] 출제문제와 답변 요령에 대한 필독 하셔야 할 설명163
[표 5] 왜 이 최빈도 출제 문제가 중요한가? 217
[표 6] 면접 복장에 대하여(남성)241
[표 7] 면접 복장에 대하여 (여성)342
[표 8] 서울시 공무원 면접시험문제 397
[표 9] 취업지원자로서의 시험에 대한 고민432
[표 10] 경영철학이 중요한 이유463
[표 11] 인턴이 중요한 이유504

<그림 차례>
그림 1 이메일 무역사기 편취의 흐름도19
그림 2 국내 보안시장규모와 전망86
그림 3 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명90
그림 4 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)98
그림 5 세이프 pc 엔터프라이즈 5.0 적용도144
그림 6 면접에서 피해야할 실수 유형 10계명220
그림 7 직무면접에서 인성 평가 비율( 출처: 잡아라 잡)229
그림 8 정보보안 기업 세계적 벤더257
그림 9 레이어별 구성289
그림 10 한국 vpn/fw업체 시장 점유율377
그림 11 보안 시스템 구축단계적 업무내역410
그림 12 내부자 코드 삽입에 의한 웹셀공격 430
그림 13 ids/ips 어플리케이션443
그림 14 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 1475
그림 15 주요 그룹과 금융기관, 공기관 100여사 채용특징 2476
그림 16 자소서의 치명적인 합격탈락요인482
그림 17 보호되어야 할 엔드포인트 및 주요 서버들498
그림 18 517
그림 19 517
그림 20 517
그림 21 518
그림 22 518
그림 23 518
그림 24 518
그림 25 518
그림 26 519
그림 27 519
그림 28 519
그림 29 519
그림 30 519
그림 31 520
그림 32 520
그림 33 521
그림 34 521
그림 35 추천의 글 견본 1522
그림 36 추천의 글 견본 2522

본문내용

1) 국방과학연구소에서 하는 중요안 일을 아는대로 설명해 보세요.
2) 최근에 와서 에너지기술관리에 많은 정책적 고려를 하는 이유는 무엇이 있나요?
3) 경험한 바가 있으면 경험한 것을 이야기 해보세요.
4) 어떤 면에서 그 직무의 개선점을 고민해 보았나요?
5) 어떤 면에서 국방과학연구소의 개선하면 좋겠다는 부분을 발견한 것이 있나요?
6) 국방과학연구소의 문화가 무엇인지 아시나요?
7) 그 기관 문화의 의미는 무엇인가요?
8) 지원자의 철학이나 직업관에서 국방과학연구소의 조직 문화와 매칭이 된다고 생각하는 부분은 어떤 것이 있나요?
9) 왜 그렇게 생각하였나요?
10) 지원자의 직업관이나 삶의 좌우명 등이 형성된 특별한 이유가 있었나요?
11) 살아오면서 크게 좌절한 경험이 있나요?

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