중앙보훈병원 간호사 자기소개서 중앙보훈병원 간호사 자소서 중앙보훈병원자소서 중앙보훈병원신규간호사자기소개서
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소개글
중앙보훈병원은 자소서 항목이 다른병원과는 좀 다른면이 있기 때문에다른 자기소개서를 참고하셔서 쓰시면 좋아요~!
저또한 학교선배님들꺼 예시보고 교수님 및 취업캠프 선생님 자소서 첨삭받아서 지원했습니다:)
자소서 통과하여서 시험치고 면접까지 다보고 최종합격하였습니다!
중앙보훈병원 경험기술서가 굉장히 길기 때문에 혼자서 쓰시기엔 좀 무리있을 수도 있으니
참고 및 수정보완하셔서 꼭 좋은결과 있으시길 바라요~
목차
1.직무능력소개서(경험기술서)
2.의사소통능력 동료 직원이 업무관련으로 고객과 대화를 나누고 있습니다. 그런데 고객은 이해가 되지 않는다고 반문을 했습니다. 대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다.
3.[조직이해능력] 우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.
4.[대인관계능력] 모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련입니다. 그러나 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각 하에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
5.[문제해결능력] 만약 당신의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
6.[수리능력] 환자 안전을 위협하는 의료과오 중에 가장 빈번히 발생하는 것이 투약 실수이며, 약물의 복용과정에서 발생하는 것이 약 49%에 이른다고 합니다. 이러한 투약 실수를 최소화하기 위한 간호사의 용량 계산, 수리능력 향상 방안은 무엇인지 본인의 계산, 수리능력과 연계하여 설명하여 주시기 바랍니다.
7.[직업윤리] 공공의료인으로의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시기 바랍니다.
2.의사소통능력 동료 직원이 업무관련으로 고객과 대화를 나누고 있습니다. 그런데 고객은 이해가 되지 않는다고 반문을 했습니다. 대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다.
3.[조직이해능력] 우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.
4.[대인관계능력] 모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련입니다. 그러나 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각 하에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
5.[문제해결능력] 만약 당신의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
6.[수리능력] 환자 안전을 위협하는 의료과오 중에 가장 빈번히 발생하는 것이 투약 실수이며, 약물의 복용과정에서 발생하는 것이 약 49%에 이른다고 합니다. 이러한 투약 실수를 최소화하기 위한 간호사의 용량 계산, 수리능력 향상 방안은 무엇인지 본인의 계산, 수리능력과 연계하여 설명하여 주시기 바랍니다.
7.[직업윤리] 공공의료인으로의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시기 바랍니다.
자기소개서 항목
직무경험/관심
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직무능력소개서(경험기술서)
[기본이 탄탄한 간호사]
저는 응급실 실습을 하면서 대표적으로 여섯가지 직무와 관련된 역할을 수행했습니다.
첫 번째, 활력징후 측정입니다. 위중한 환자가 응급실로 이송되어 올 때 즉시 활력징후 측정 기계를 가지고 달려갔습니다. 선생님들께서 응급처치와 관련된 물품...…<중 략>
답변 글자 수: 2,942자 (공백 포함)
대인관계/단체생활
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의사소통능력
동료 직원이 업무관련으로 고객과 대화를 나누고 있습니다. 그런데 고객은 이해가 되지 않는다고 반문을 했습니다.
대화 중 무엇이 문제이고, 어떻게 하면 해결할 수 있는지를 설명하시기 바랍니다.
답변 글자 수: 189자 (공백 포함)
지원동기, 입사 후 포부/계획, 핵심역량(경쟁력)
같은항목 42,122건 더보기
[조직이해능력]
우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다.
저는 공공의 이익을 위하여 한 몸 바쳐 희생하신 분들에 대한 존경심이 매우 높습니다. 그리고 그들의 남은 여생이 안녕하고 편안하실 수 있도록 돌보는 것이 제가 할 수 있는 보훈이라...…<중 략>
답변 글자 수: 200자 (공백 포함)
어려움/실패극복, 대인관계/단체생활
같은항목 14,096건 더보기
[대인관계능력]
모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고객의 불만은 필연적으로 발생하기 마련입니다. 그러나 불만이 있는 고객도 귀한 고객입니다. 본인의 생각 하에 고객의 불만은 어떻게 해소하여야 하는지 설명하시기 바랍니다.
답변 글자 수: 192자 (공백 포함)
어려움/실패극복
같은항목 14,096건 더보기
[문제해결능력]
만약 당신의 업무가 입원환자 간호담당자일 때, 업무 착오로 퇴원환자를 대상으로 한 관련 교육을 진행하지 못하는 문제가 발생하였다면 어떻게 문제를 해결할 것인지 그 방법과 이유를 설명하시기 바랍니다.
답변 글자 수: 201자 (공백 포함)
[수리능력] 환자 안전을 위협하는 의료과오 중에 가장 빈번히 발생하는 것이 투약 실수이며, 약물의 복용과정에서 발생하는 것이 약 49%에 이른다고 합니다. 이러한 투약 실수를 최소화하기 위한 간호사의 용량 계산, 수리능력 향상 방안은 무엇인지 본인의 계산, 수리능력과 연계하여 설명하여 주시기 바랍니다. 답변 글자 수: 202자 (공백 포함)
생활신조(가치관)
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[직업윤리]
공공의료인으로의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하시기 바랍니다.
답변 글자 수: 197자 (공백 포함)