2022 서울시 간호직공무원 면접준비)인성질문 대답 구체적인 경험답변 다수있음

소개글

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목차

1.자기소개
2.지원동기
3.장단점
4.중요하게 생각하는 공직관
5.희망근무부서/이유
6.마지막할말
7.창의성,갈등,실패,설득,성공 등등 다양한 질문별 경험사례

본문내용

7. 마지막으로 하고 싶은 말
(+) 마지막으로 서울시에서 본인을 꼭 뽑아야만 하는 자기 장점 어필 1분 해보세요.
네. 먼저 이렇게 면접이라는 기회를 주셔서 정말 감사합니다. 너무 간절한 마음으로 이 자리까지 왔기때문에 공직자가 된다면 이 초심을 잃지않고 더욱 노력하는 사람이 되도록 하겠습니다. 그동안 제 얘기를 들어주셔서 너무 감사합니다.
8. 모르는 질문이나 지적 받았을 때 할 멘트 준비하기
ex) 죄송하지만 제가 너무 긴장한 나머지 잘 생각이 나지 않습니다
ex) 죄송합니다. 잘 모르겠습니다. 하지만 면접 후에 부족한 부분을 찾아보겠습니다.
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<상사가 부당한 지시를 했을 때>
- 원칙-근거-예외 순서로 답하기
- 원칙 : 상사의 지시를 따른다.
- 근거 : 상사는 나보다 경험이 많기 때문에 그 지시를 내리는 데에는 이유가 있을 것이다. or 공무원 조직은 계급사회이기 때문에 상사의 지시에 복종의 의무가 있다.
- 예외 : 부당함이 포인트. 부당함은 모호한 표현이므로 '하지만 상사의 지시가 비윤리적이거나 불법적인 지시, 혹은 국가와 국민에게 해를 끼치는 지시와 같은 것이라면'과 같이 가정법으로 단서를 달고 정중히 거절하겠다고 대답한다.

* 답정너 질문이므로 뻔한 대답을 한다.
<갈등을 해결해 본 경험>

- 상황-행동-결과
- 상황 : 시기, 어떤 갈등인지
- 행동 : 구체적으로 어떤 행동을 했는지
- 결과 : 결과와 배운점으로 마무리

<같이 일하기 힘든 동료/상사>
- 질문의 의도 : 겸손한 태도, 팀워크, 의사소통 능력을 검증
- 굳이 뽑아야한다면 : 고객(민원인) 관점이 없는 사람, 고집불통인 사람, 마음대로 혼자 일하는 사람(사람 특징이 아니라 관점으로 말하기)
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참고 자료

없음