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조직문화의 의의, 리더십 기능과 유형, 조직문화의 특성과 기능, 사회복지조직문화 발전방안과 개인의 역할2025.01.281. 조직문화의 개념적 특성 조직문화란 조직 구성원들이 서로 공유하고 있고, 새로 들어온 신입직원들에게 올바르고 자연스러운 것으로 전수되는 가치관이나 신념, 조직 내의 규범, 전통 등을 말한다. 조직문화는 일반적으로 조직이 가지는 미래에 대한 비전, 조직이 올바르다고 생각하는 철학, 조직의 사업전략 등을 수립하고 실행해 나가는 조직의 창업자나 초창기의 리더로부터 많은 영향을 받으며, 또 조직 안에 있는 구성원들 간의 사회적 상호작용을 통해 패턴화 된 활동으로 진화해나가고 수정되고 발전해나가는 것이다. 2. 조직문화의 의의 조직문화는...2025.01.28
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중세의 정원 _이론2025.05.111. 중세 유럽의 정원 문화 중세 유럽은 서로마 제국 멸망 이후 13-14세기까지 약 1000년간 봉건주의 사상이 발달한 시대로, 이 시기 문화와 조원 문화 역시 침체되었다. 중세 정원 문화는 기독교와 이슬람교의 영향을 크게 받았으며, 수도원 정원과 성곽 정원으로 구분된다. 수도원 정원은 기도와 수행의 장소로 실용적인 채소원, 과수원과 장식적인 회랑식 정원으로 구성되었다. 성곽 정원은 봉건제도 하에서 영주들이 성곽 내부에 조성한 정원으로, 초목원, 과수원, 유원 등으로 구성되었다. 중세 정원은 상대적으로 규모가 작고 폐쇄적이었으며,...2025.05.11
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우리나라 활동지원 사업에 대한 이해2025.01.201. 「장애인활동 지원에 관한 법률」 법 제정목적과 의의 「장애인활동 지원에 관한 법률」은 신체적ㆍ정신적 장애 등의 사유로 혼자서 일상생활과 사회생활을 하기 어려운 장애인에게 제공하는 활동지원급여 등에 관한 사항을 규정하여 장애인의 자립생활을 지원하고 그 가족의 부담을 줄임으로써 장애인의 삶의 질을 높이는 것을 목적으로 2011년 제정되었다. 본 법률은 「장애인복지법」 제2조에 따른 장애인들에게 활동보조, 방문목욕, 방문간호 등의 서비스를 제공할 수 있는 법적 근거를 마련하며, 급여지급의 원칙을 세우며 활동지원사업에 대한 급여 및 ...2025.01.20
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1인가구 노인을 위한 가족봉사단2025.05.011. 가족자원봉사 가족자원봉사는 2명 이상의 가족구성원이 봉사활동에 함께 참여하는 것으로, 가족구성원은 부모, 형제 및 자매, 조부모, 사촌부터 혈연관계가 아닌 경우에도 함께 거주하고 있는 사람까지 광범위하게 정의된다. 가족자원봉사는 가족 개개인뿐만 아니라 사회 전체적으로 긍정적인 효과가 나타날 수 있다. 2. 1인 노인 가구 현대 사회에서 가족 구성원은 점차 축소되고 있으며 가족의 전반적인 기능도 약화되고 있다. 이로 인해 1인 가구가 증가하고 있으며, 특히 1인 노인 가구가 증가하고 있다. 이들은 지지체계가 약해 사회적 관심이 ...2025.05.01
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노인의 사회적 노화를 설명하는 이론들2025.05.011. 유리 이론 유리 이론은 사회적 노화 이론 중 가장 논쟁의 여지가 많고 다양하게 논의되고 있다. 가장 대표적인 것은 Elaine Cumming과 William Henry에 의해서 개발된 이론으로 힘의 이동이 노인에서 청년층으로 점차적으로 이동한다고 설명하였다. 노화를 개인이 점차 사회와 분리되는 과정으로 보았고 분리 과정 속에서 개인은 사회적 역할에서 자유로워져서 자신에게 몰두하게 되며 사회는 사회 중심적인 역할이 청년층으로 옮겨져 기성세대가 죽은 이후 사회의 무든 분야에서 지속적으로 기능을 할 수 있도록 한다. 2. 활동 이론...2025.05.01
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산업화, 도시화, 핵가족화로 인한 공동체 위기와 회복 방안2025.05.071. 공동체의 위협과 해체 산업화와 도시화, 핵가족화 등의 사회 변화로 인해 지역사회의 구성원들 간 관계가 무너지고 공동체 의식이 약화되고 있습니다. 이로 인해 개인과 개인 간의 관계가 거리가 멀어지면서 사회적 공동체의 기능을 수행하기 어려워지고 있습니다. 2. 공동체의 무너진 사례 현대 사회에서 인간관계의 양식이 변화하면서 실제적인 만남이 줄어들고 인간관계의 깊이와 의미가 퇴색되고 있습니다. 또한 개인주의가 강조되면서 공동체의 유대감이 약화되고 상호 의존적인 관계가 희미해지고 있습니다. 산업화와 경제 성장으로 인한 인구 이동과 자...2025.05.07
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기업문화의 중요성과 정립 방법2025.05.041. 기업문화의 개념 기업문화는 기업이 가진 고유의 가치와 철학 등을 통합한 개념으로, 조직문화를 반영한 것이다. 경영학에서 다루는 기업의 개념 안에서 조직이 가진 가치관과 그것이 반영된 고유의 시스템 등을 기업문화라고 볼 수 있다. 2. 기업문화의 중요성 기업문화는 기업의 성과와 조직 운영, 구성원들의 직무 만족에 영향을 미친다. 기업이 추구하는 철학 등 공유가치가 구성원들에게 큰 영향을 주고, 이것이 기업의 성과로 이어진다. 또한 기업의 인간존중경영과 사회공헌 등 가치에 의해 이윤이 증가하는 추세이다. 3. 기업문화 정립 방법 ...2025.05.04
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가족생활교육에서의 집단 유형과 프로그램 사례 분석2025.05.101. 가족생활교육에서의 집단 유형 가족 생활 교육에서의 집단은 동질성 집단과 이질성 집단의 두 가지 주요 유형으로 분류됩니다. 동질성 집단은 유사한 배경과 가치관을 가진 가족들로 구성되어 서로의 경험을 공유하고 문제 해결 전략을 구축하는데 도움을 줍니다. 이질성 집단은 다양한 배경과 가치관을 가진 가족들로 구성되어, 상호 이해와 존중의 능력을 기르는데 기여합니다. 2. 가족 코칭 프로그램 가족 코칭 프로그램은 가족 구성원들 사이의 관계 개선과 가족의 성장을 위해 개발되었습니다. 이 프로그램은 가족 구성원들의 개성과 능력을 인정하고,...2025.05.10
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가부장제 가족의 역사와 변천, 현대 가족생활에 미치는 영향2025.01.031. 가부장적 가족제도와 여성 가부장적 가족제도는 남성이 가족의 대표가 되어 강력한 권한을 가지고 가족구성원을 통솔하는 가족형태이자 사회체계를 말한다. 역사적으로 이러한 가부장적 가족제도는 자연스럽게 발전해왔는데, 과거 수렵채취시대에는 육체적 능력에 따른 성별 역할 분화가 이루어졌고, 이러한 전통적 성역할이 시대적 흐름에 따라 발전하면서 가부장적 가족제도가 성립하였다. 우리나라의 경우 조선시대에 유교 문화가 확산되면서 유교적 가부장제가 크게 발전하였고, 여성은 삼종지도나 정조 등을 이유로 남성과 가족에 대하여 절대적 종속이 요구되었...2025.01.03
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문화와 대중문화의 개념2025.01.251. 문화의 개념 문화는 인간의 삶과 활동에 의해 형성되는 지식, 믿음, 예술, 도덕, 법, 관습 등의 총체이다. 문화는 언어, 종교, 예술, 관습, 도덕, 법 등 다양한 요소로 구성되며, 시대와 지역에 따라 매우 다양하게 나타난다. 문화는 사회 구성원들이 공유하는 가치와 규범을 반영하며, 끊임없이 변화하고 발전한다. 2. 대중문화의 개념 대중문화는 대중 매체를 통해 널리 퍼진 문화적 표현과 활동을 의미한다. 대중문화는 영화, 음악, 텔레비전, 스포츠, 패션 등 다양한 형태로 나타나며, 주로 상업적 목적으로 생산된다. 대중문화는 사...2025.01.25
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