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자가간호결핍 간호과정2025.01.221. 무력감과 관련된 자가 간호 결핍 대상자는 현재 무력감으로 인해 씻는 것을 귀찮아하여 잘 씻지 않아 머리에 비듬이 있고 손톱에 때가 있으며 그 외에 몸에서 냄새가 나는 등 자가 간호 결핍으로 인한 여러 모습들이 나타나고 있다. 간호사는 대상자의 자가 간호 상태를 사정하고, 자가 간호 능력 수준을 평가하였다. 이를 바탕으로 대상자에게 목욕 일정을 제공하고, 자가 간호 수행 시 긍정적인 강화를 하며, 깨끗한 환의 제공, 자가 간호 도움 및 격려, 자가 간호 계획 수립 등의 중재를 실시하였다. 또한 대상자의 주변 환경 정리와 자가 간...2025.01.22
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(A+ 자료)지역사회 간호학 결혼 이민자 가족간호과정 (가족 간호진단 2개, 대상자 간호진단2개) (가족 간호계획 1개, 대상자 간호계획 1개)2025.05.061. 가족 간호진단 대상자 가족은 기초생활 수급 및 긴급복지 지원을 받을 수 있도록 지원하고, 불안정한 수입으로 인한 가정 유지 장애를 해결하기 위해 직업 훈련 및 취업 알선 서비스를 연계할 필요가 있다. 2. 대상자 간호진단 대상자의 불안정한 수입과 낡은 주거 환경으로 인한 가정 위생 관리 문제를 해결하기 위해 직업 훈련 및 취업 알선 서비스, 주거 환경 개선 지원 등을 제공할 필요가 있다. 1. 가족 간호진단 가족 간호진단은 환자와 가족 구성원들의 건강 상태와 요구사항을 종합적으로 파악하여 가족 단위로 간호 계획을 수립하는 것입...2025.05.06
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오렘의 자가간호이론 보고서(요약정리/8페이지)2025.04.251. Dorothea E. Orem 소개 도로시 오렘은 1914년 7월 15일에 태어나 2007년 6월 22일에 사망한 간호이론가이자 자가결핍이론의 창시자입니다. 그녀는 볼티모어에서 태어나 1930년 Washington Dc에 있는 Providence 병원 간호학교에서 간호사 면허를 취득했으며, 아메리카 대학 Catholic University of America에서 학사와 석사학위를 받았습니다. 1949년에 인디애나 주립 보건원과 병원에서 근무하면서 자신의 이론에 대하여 생각하기 시작하여 간호 실무에 대한 정의를 개발하였습니다. ...2025.04.25
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A+ 간호관리학 실습 중간관리자 일선관리자 리더십 사례2025.05.151. 간호관리자의 리더십 발휘 사례 실습병동에서 중간관리자와 일선관리자의 리더십이 발휘된 사례를 기술하였습니다. 수간호사가 환자의 불만을 해결하고 간호사를 격려하는 모습, 근무표 구성 시 직원들의 개인적 사정을 고려하는 모습 등을 통해 변혁적 리더십의 특징을 보여주었습니다. 2. 관찰한 리더십의 특징 및 유형 수간호사의 리더십을 관찰한 결과, 변혁적 리더십의 특징인 카리스마, 개별적 배려, 지적 자극, 영감적 동기부여 등을 보여주었다고 분석하였습니다. 3. 간호관리 실습을 통한 느낀 점 간호관리 실습을 통해 이론으로 학습한 내용을 ...2025.05.15
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간호관리자 리더십 분석2025.04.281. 리더십 유형 분석 다양한 리더십 유형의 이론과 이상적인 관리자의 리더십 유형에 대해 분석하였습니다. 특성이론, 행동이론, 상황이론, 현대적 리더십 이론 등 다양한 리더십 이론을 살펴보고, 상황대응 리더십 이론을 가장 이상적인 리더십 유형으로 제시하였습니다. 또한 실제 간호관리자의 리더십 유형을 관찰하고 분석하여 지시적 리더, 참여적 리더, 위임적 리더, 설득적 리더 등 다양한 유형을 확인하였습니다. 2. 간호관리자 리더십 유형 분석 실제 간호관리자의 리더십 유형을 관찰하고 분석하였습니다. 수간호사님의 경우 지시적 리더와 참여적...2025.04.28
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민츠버그의 관리자 역할 중 본인이 생각하는 간호관리자의 가장 중요한 역량2025.05.051. 간호관리자의 역할 민츠버그는 관리자가 수행하는 10가지 역할을 대인관계 역할, 정보적 역할, 의사결정 역할로 범주화했다. 간호관리자의 가장 중요한 역량은 지도자 역할이다. 관리자는 직원의 생산성을 높이는 환경을 조성하고, 갈등을 감소시키며, 피드백을 제공하고 개인의 성장을 돕도록 격려해야 한다. 이를 통해 신규간호사의 실수와 적응력 부족을 해결하고, 긍정적인 방향으로 이끌어줄 수 있다. 1. 간호관리자의 역할 간호관리자는 간호 서비스의 질적 향상과 효율적인 운영을 위해 매우 중요한 역할을 합니다. 간호관리자는 간호사들의 업무를...2025.05.05
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PTSD 케이스스터디 <자가간호결핍 간호과정>2025.01.221. PTSD 간호과정 PTSD 환자의 자가간호 결핍 문제를 파악하고 이를 해결하기 위한 간호과정을 제시하고 있습니다. 환자의 개인위생 관리 능력 부족과 인식 부족이 주요 문제로 나타났으며, 이를 해결하기 위해 환자의 개인위생 상태를 사정하고 개인위생의 필요성을 교육하며, 환자 스스로 자가간호 계획을 세우고 이를 실천할 수 있도록 지지하는 간호중재를 제시하고 있습니다. 1. PTSD 간호과정 PTSD(외상 후 스트레스 장애)는 심각한 외상 경험 후 발생하는 정신 건강 문제로, 이를 효과적으로 관리하기 위해서는 전문적인 간호 과정이 ...2025.01.22
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전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임, 협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성 및 방법2025.01.121. 간호사의 법적 지위 간호사는 의료인으로서 간호행위를 할 수 있으며 이러한 법적 지위를 누림과 동시에 국민의 건강과 안녕을 위하여 그에 합당한 법적 책임과 의무를 담당해야 한다. 의료법에 명시된 간호사의 업무에는 환자의 간호요구에 대한 관찰, 자료수집, 간호판단 및 요양을 위한 간호, 의사 등의 지도하에 시행하는 진료의 보조, 간호 요구자에 대한 교육ㆍ상담 및 건강증진을 위한 활동의 기획과 수행 등이 포함된다. 2. 간호사의 법적 의무 간호사는 유해한 결과가 발생하지 않도록 의식을 집중해야 하며 의료행위 당시, 일반적인 의료인 ...2025.01.12
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이상적인 간호지도자상2025.04.281. 리더십 이론의 비교·분석 특성이론, 행동이론, 상황이론, 현대적 변화이론 등 다양한 리더십 이론을 비교 분석하였다. 특성이론은 리더가 타고난 특성을 가지고 있다고 보며, 행동이론은 리더가 후천적으로 만들어진다고 본다. 상황이론은 상황에 따라 리더십 스타일을 달리 적용해야 한다고 주장하며, 현대적 변화이론에는 거래적 리더십과 변혁적 리더십이 포함된다. 2. 임상실습 시 관찰한 간호지도자의 리더십 대학병원 간호관리학 실습에서 관찰한 수간호사의 리더십은 민주형 리더십이었다. 수간호사는 간호사들의 참여와 의견 수렴을 통해 의사결정을 ...2025.04.28
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정신간호학 자가간호결핍 간호과정2025.04.301. 위협적인 명령 환청과 관련된 자기 폭력 위험성 대상자는 '때려라'라는 환청으로 인해 자해 위험이 있었음. 객관적 자료에서 jaw area 때리는 모습이 관찰되었고, 환청으로 인해 약물 투여가 필요했음. 간호사는 이를 우선순위 1순위로 선정하고 대상자의 자해 위험을 낮추기 위한 간호 중재를 수행하였음. 2. 퇴원 후 생활과 관련된 불안 대상자는 퇴원에 대한 걱정과 불안감을 호소하였음. 지각 장애로 인한 환청이 있었고, 이로 인해 불안감이 높았음. 간호사는 이를 2순위 문제로 선정하고 대상자의 불안을 낮추기 위한 중재를 수행하였음...2025.04.30
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