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국민기초수급보장제도의 분석과 개선점2025.04.271. 사회복지정책의 분석틀 사회복지정책은 정부 혹은 지방자치단체의 공공정책으로서 사회정책과 혼용되어 사용되는 개념이다. 사회복지정책의 분석틀은 할당, 급여, 전달체계, 재원으로 구분되며, 이를 통해 공공서비스나 소득 등을 제공하여 삶의 질을 향상시킨다. 2. 국민기초수급보장제도 국민기초수급보장제도는 가구 생활 수준에 따라 생계급여, 의료급여, 주거급여, 교육급여 선정기준을 다층화하여 소득이 일부 증가하더라도 필요한 도움을 지속적으로 지원한다. 또한 부양의무자 기준을 대폭 완화하여 부양받기 어려운 분들을 지원한다. 3. 국민기초수급보...2025.04.27
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국민연금법에 의한 노령연금과 공무원연금법에 의한 연금의 기여와 연금의 차이2025.04.291. 국민연금법에 의한 노령연금 국민연금은 소득이 있을 때 꾸준하게 보험료를 납부 했다가 나이가 들어 생업에 종사할 수 없거나 예기치 못한 사고 및 질병으로 장애를 입거나 사망했을 시 본인 또는 유족에게 매월 연금을 지급하여 기본적인 생활을 유지할 수 있도록 지원하는 소득보장제도이다. 노령연금은 국민연금의 기초가 되는 급여로서 국민연금 가입자가 나이가 들어 소득 활동에 종사하지 못할 경우 생활 안정과 복지증진을 위해서 지급되는 급여이다. 수급요건은 최소 10년 이상 국민연금에 가입한 후 연금수급 개시연령에 도달하였을 때부터 평생 동...2025.04.29
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롤스의 정의론에 비추어 한국사회복지의 현재의 문제점과 개선점2025.05.121. 턱없이 부족한 선별적 복지로 인해 지급되는 지원금 현재 우리나라에서는 선별적 복지로 65세 이상의 저소득층 노인들에게 기초연금을, 연령 제한 없이 저소득층 가장들에게는 기초생활 수급 금액을 지급하고 있습니다. 이런 금액으로는 이들이 근본적인 가난을 이겨낼 수 없으며, 특히 기초연금의 경우 독거노인들이 단칸방에서 살아가며 연명하기에는 금액적으로 너무도 부족합니다. 이는 롤스가 주장한 정의론에서 모든 국민이 어느 정도의 삶의 질을 보장받아야 한다는 것과 부합하지 못합니다. 2. 부자들에게 유리하게 작용하는 국민연금 국민연금은 부자...2025.05.12
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사회보장론_한국 사회보장의 주요 현안과 쟁점 (5대 사회보험 등, 또는 사회보장 제도 운영 전반)2025.04.291. 사회보장제도 체제 사회보장제도는 크게 사회보험제도, 공공부조, 사회서비스 제도로 구성되어 있다. 사회보험제도는 보험 형태로 국민을 사회적 위험으로부터 보호하며 소득재분배 효과가 있다. 공공부조는 사회적 취약계층을 대상으로 하는 선별적 복지제도로 소득재분배 효과가 크다. 사회서비스 제도는 현물 지원이 아닌 서비스 제공 방식으로 수혜자의 자립을 돕는다. 2. 국민연금 개혁 국민연금은 2057년 기금이 고갈될 것으로 예상되어 개혁이 시급하다. 보험료율 인상, 연금 지급 시기 연장 등의 방안이 논의되고 있다. 보험료율 인상은 국민의 ...2025.04.29
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교육전담간호사 배치 의무화 의료법 개정안 발의에 대한 조사, 해결방안2025.05.021. 교육전담간호사 배치 의무화 최근 간호인력의 수급 불균형 문제가 심화되고 있다. 이에 따라 각종 병원에 일정한 자격을 갖춘 교육전담간호사를 의무적으로 두고, 신규간호사와 새 부서에 보임된 간호사, 간호대학생 등의 교육과정 기획운영평가, 신규간호사의 교육을 담당하는 인력의 관리 및 지도, 신규간호사의 교육에 필요한 자원 확보개발 등의 직무를 수행하도록 하는 내용을 담은 교육전담간호사(제41조의2) 조항을 신설했다. 2. 간호사 이직률 및 안전사고 감소 교육전담간호사제도가 이직률과 안전사고를 감소시키는 등 환자안전과 간호서비스 질 ...2025.05.02
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4차 산업혁명 시대의 인적자원 관리: 부족과 과잉인력 대책2025.05.161. 4차 산업혁명의 개념과 특징 4차 산업혁명은 기존 산업혁명과 비교하여 디지털 기술의 급격한 발전과 산업 영역 전반에 걸쳐 인공지능, 자동화, 빅데이터, 사물인터넷 등의 혁신적인 기술들이 융합되는 시대적인 개념을 나타낸다. 이러한 기술들은 상호 연결성과 자동화, 지능화를 통해 생산성을 증대시키고 경제, 산업, 사회의 패러다임을 혁신하는데 기여한다. 2. 인적자원 부족 현상과 대책 4차 산업혁명 시대에서는 새로운 기술과 디지털화에 대한 수요가 급증하여 인적자원의 부족이 심화되고 있다. 이에 따라 기존 분야와는 다른 역량과 기술을 ...2025.05.16
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사회보험(고용보험) 제도 개선 방안2025.05.081. 고용보험 제도 소개 고용보험은 국가가 시행하는 사회보험 제도 중 하나로, 노동자의 고용 안전과 일자리 안정을 지원하기 위한 목적을 가지고 있습니다. 고용보험은 노동자들에게 일정 기간 동안 실업 시에 소득을 보장하고, 교육 및 훈련 기회를 제공하는 것이 주요 목표입니다. 2. 고용보험 현황 분석 고용보험의 혜택 제공 및 수급자 현황 분석 결과, 실업 급여 이용률이 상대적으로 낮고 지원되는 직업 훈련 프로그램의 다양성이 부족한 것으로 나타났습니다. 또한 인구 고령화와 경기 변동으로 인한 고용보험 기금 부족 문제가 제기되고 있습니다...2025.05.08
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기초연금제도와 노인장기요양보험제도2025.01.021. 기초연금제도 기초연금제도는 어려운 노후를 보내는 어르신들을 돕기 위한 제도입니다. 국민연금 가입 기간이 짧아 충분한 연금을 받지 못하는 어르신들을 위해 도입되었습니다. 현재 만 65세 이상 하위 70%에게 약 30만원의 기초연금을 지급하고 있습니다. 그러나 노령화로 인해 기초연금 예산이 기하급수적으로 늘어날 것으로 예상되어, 수급액 조정, 혜택 분배 기준 재고찰, 재원 조달 다각화 등의 개선이 필요한 상황입니다. 2. 노인장기요양보험제도 노인장기요양보험제도는 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험에 이은 제5의 사회보험으로,...2025.01.02
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고용보험: 의의, 발생배경, 적용대상, 급여 및 외국사례2025.11.121. 고용보험의 의의 및 정의 고용보험은 실직근로자에게 실업급여를 제공하는 실업보험사업과 산업구조조정 촉진, 실업예방, 고용촉진을 위한 고용안정사업, 근로자의 생애직업능력개발을 위한 직업능력개발사업을 상호연계하여 실시하는 사회보장제도이자 노동시장정책이다. 실업보험이 사후적·소극적 사회보장제도인 반면, 고용보험은 생계지원, 재취업 촉진, 실업예방, 노동시장 구조 개편, 직업훈련 강화를 위한 사전적·적극적 종합적 인력정책 수단이다. 2. 고용보험의 발생배경 및 도입 한국의 고도 경제성장기에는 실업률이 낮아 정부가 고용보험에 관심을 두지...2025.11.12
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국민기초생활보장제 부양의무자 기준에 대한 연구(정책론)2025.01.101. 국민기초생활보장제도 국민기초생활보장제도는 전신인 생활보호법의 인구학적 기준을 철폐하고 부양의무자의 소득과 재산기준에 의하여 최저생계비 이하인 저소득층을 근로유무와 관계없이 국가가 기초생활을 보장하는 제도이다. 그러나 비현실적인 소득 및 재산기준과 부양의무기준으로 인해 기초생활수급자가 되지 못하는 빈곤계층이 늘어나고 있다. 2. 부양의무자 기준 국민기초생활보장제도에서 국가책임과 가족의무 간의 갈등 관계가 가장 첨예하게 드러나는 부분은 수급자 선정의 중요한 조건 중 하나인 '부양의무자 기준'이다. 부양의무자 기준으로 인해 기초생활...2025.01.10
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