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[노사관계론] 유니온스틸의 신노사문화

*병*
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최초 등록일
2002.10.30
최종 저작일
2002.10
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목차

1. Preface
2. About UnionSteel
3. UnionSteel의 노사화합
4. UnionSteel의 성숙한 노사관계
5. Epilogue

본문내용

노사 공동생존의 필요성 – 노조의 인식의 전환
21세기 글로벌 경쟁체제로 접어들었다고는 하지만 아직까지도 80년대의 노동쟁의는
한국에서 빈번하게 일어나고 있다. 환경은 변하였지만 아직도 사람들은 변하지 않았
기 때문에 이러한 갈등이 일어나는 근본원인으로 진단해보고자 한다.
아직까지 한국사회에서는 기업과 협력을 잘하는 기업은 ‘어용노조’라는 멸시를 받고
있다. 이러한 근본적인 노조의 인식의 변화가 新노사문화의 첫단추가 아닐까?

유니온스틸 기업 연혁
1962. 12 회사 설립
1967. 9 공장 준공(연간 10만톤 규모)
1973. 6 기업공개
1974. 11 제 11회 수출의 날 1억 달러 수출탑 수상(수출실적 1위)
1979. 11 제 16회 수출의 날 1억 달러 수출탑 수상
1987. 8 냉연제품 생산 1,000만톤 달성
1991. 11 제 28회 무역의 날 산업포장 수상
1995. 5 ISO 9001 인증 획득
1997. 1 노사협력 우량기업 선정
1997. 2 ISO 14001 인증 획득
1998. 11 제 19회 에너지 절약 추진대회 대통령 표창 수상
1999. 4 냉연제품 생산 2,000만톤 달성

참고 자료

없음

자료후기(1)

*병*
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