소개글

소요와 경영의 분리에 대한 반론글입니다.
현실적인 면으로 보았을 때 우리나라의 경영체제가
소유와 경영이 동시에 이루어짐으로써
놀랄만한 경제성장을 이루었습니다.
오너경영의 장점을 살펴보고 각종 취재내용을 통하여 정리하였습니다.

목차

우선 소유와 경영의 분리현상의 개념정리를 하겠습니다.대기업의 오너경영의 문제가 제기되는 이유는 무엇일까요.
오너경영과 전문경영의 장단점
대리인 이론
전문경영인과 견제장치 부실
기아의 부도의 원인
미국에서의 전문경영인의 실패를 보겠습니다．
외국의 오너경영 성공 사례
주인 없는 기업에 대한 환상과 지식인
담배인삼공사의 민영화 착수
한국 오너경영 대표기업 삼성전자의 경영투명성 등 기업지배 구조가 세계 수준
SK 전문경영인 손승길회장과의 월간조선 취재내용에서 발췌한 내용입니다.
결론

본문내용

중소기업이 100%의 지분을 갖고 직접 경영하는 것은 너무나 당연한 일입니다, 하지만 대기업의 경우에 오너경영이 문제가 되는 이유는 지배주주가 소액주주의 이해관계를 무시하고 경영권을 전횡할 가능성이 있기 때문입니다. 시장경제에서는 기업의 목표가 여럿 있겠지만 주주의 이익 극대화가 가장 중요한 기업목표가 됩니다. 따라서 자본만 가진 지배주주가 탁월한 경영능력을 발휘할 수 있느냐하는 문제가 제기 될 수 있습니다. 그리고 경영능력이 없다면 경영에 간섭하는 것이 바람직하지 않다라는 데에 그 이유가 있습니다. 여기에 한가지 덧붙인 다면 IMF 경제위기가 재벌오너들의 경영실패에서 발생한 때문이라는 진단에서입니다. 그러면 다음으로 오너 경영과 전문경영의 장단점을 비교해 보겠습니다.

참고 자료

없음