협상과 노동쟁의 조정

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목차
1. 협상과 쟁의조정의 사전적의미
2. 현대자동차의 사례
3. 현대자동차의 노사문제가 국가 경제에 미치는 영향
4. 결론

본문내용

1)현대자동차 2007 협상내용
2007제시
임금
7만8000원
성과급
300%
일시금
100만원
기타
임금피크제(거부)
전환배치(거부)

2007타결
8만4000원
300%
200만원
상여금50%인상(750%)
초과근무수당3%지급
무분규 격려금 – 현대차 주식30주
정년 58세 -> 59세
호봉제 완전 도입
내년 10월부터 주간2교대 시범도입

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없음

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