[경영경제]경영관리론 강의요약
- 최초 등록일
- 2007.05.01
- 최종 저작일
- 2007.01
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소개글
제가 경영관리론 수강하면서 과제로 나온 강의요약을 올려드립니다.
강의를 뼈대로 구성해서 레포트로 제출한것인데, A+받았습니다.
강의하신분은 국내 경영학계의 최고권위자중 한분이십니다.
엄청 고생해가면서 만든거고 페이지가 장장 58페이지에 이릅니다.
도움되셨으면 합니다.
목차
강의소개
경영관리의 이해
경영관리의 이론적 발전 I
경영관리의 이론적 발전 II
관리의 순환과정과 MBO I
관리의 순환과정과 MBO II
경영목적론 I
경영목적론 II
경영전략론 I
경영전략론 II
의사결정 I
의사결정 II
본문내용
1. 경영관리의 이론적 발전의 중요성
:경영학은 사실근거 -> 체계화시킨 것이 이론 ->원칙 이론을 정립
①사실에 관한 존재로서의 기업관리 발전
②사실을 관찰하고 일정의 원리를 기준으로 하여 이를 체계화하려는 기업관리의 이론적 발전 - 이론에 대한 기본적 지식을 정립할 것인가 하는 방향을 제공
③Fayol은 경영관리에 대한 기초지식이 교육과 습득의 실천적인 입장에서 경영관리의 훈련이 필요 - 이론과 실천의 결합
:이론과 실천은 서로 feedback관계이다.
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17.조직의 변수
-조직을 구성하는 변수 : 리더십, 동기가 함께한 힘의 특성, 의사소통의 특성, 상호작용 영향과정의 특성, 의사결정과정의 특성, 목표의 설정이나 명령의 측성, 통제과정의 특성
-조직의 대분류에 의한 변수
*원인변수:조직의 내부만을 포함한다.(경제상태는 독립변수에 포함), 조직구조, 경영방침, 경영전략, 리더십, 기능, 행동
*매개변수:조직의 내부상태 및 건전성을 반영, 충성심, 태도, 의사소통, 상호작용, 의사결정에 대한 집단적 능력
*결과변수:조직의 업적을 반영하는 종속변수, 생산성, 비용, 손실, 수익등.
참고 자료
경영관리론의 핵심을 이해하고 싶은 분들께 추천합니다.