[공기업]KOTRA 기업분석 레포트
- 최초 등록일
- 2005.12.17
- 최종 저작일
- 2005.12
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소개글
대표적인 공기업 KOTRA에 대해 분석했습니다.
목차
Ⅰ. KOTRA 기업분석
1. 설립과 기업이념
2. 조직구성 및 인사제도
3. 재무분석
4. 사업부문
5. 채용정보
Ⅱ. KOTRA의 특징분석
1. SWOT 분석
2. 경영혁신 내용분석
3. 역대 감사자료 분석
Ⅲ. 공기업으로서의 KOTRA와 시사점
본문내용
Ⅰ. KOTRA 기업분석
1. 설립과 기업이념
∘ 기관명
- 한글명칭 : 대한무역투자진흥공사
- 영어명칭 : KOTRA(KOrea TRade and investment promotion Agency)
∘ 설립근거 : 대한무역투자진흥공사법 (법률 제 5982호, 2003. 09. 29 개정)
∘ 설립일자 : 1962. 6. 21
∘ 설립목적 : 무역진흥과 국내외 기업간의 투자 및 산업기술협력의 지원을 통해 국민경제 발전에 이바지
∘ 관련법령
- 정부투자기관관리기본법 및 시행령
- 대한무역투자진흥공사법 및 시행령
- 정관
∘ 기업이념 : 윤리경영
- 윤리규범
① KOTRA 윤리헌장
② KOTRA 임․직원 청렴유지 등을 위한 행동강령
- 추진활동
① 전사적 윤리경영 확산
② 깨끗하고 투명한 행정 구현
③ 고객과의 신뢰구축을 통한 윤리경영 확산
④ 지역사회와 함께하는 KOTRA 구현
2. 조직구성 및 인사제도
∘ 조직 : 『본사-국내무역관-해외무역관』의 삼각체제 구축
∘ 인사관리
- 원칙 : 공개채용, 역량과 성과중심의 인사
- 직원구분
① 통상직 : 상경. 법정. 이공. 어문계열 해외근무 대상자
② 전문직 : 전산원. 회계원 등 전문직종 종사자
③ 기능직 : 간호사. 기사 등 기능직종 종사자
④ 별정직 : 상용직. 계약직(갑, 을)
- 승진관리 : 능력과 성과에 따른 공정한 승진인사 실시
참고 자료
없음