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[조직]두산그룹의 구조조정 분석

*진*
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최초 등록일
2005.10.07
최종 저작일
2005.10
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소개글

두산그룹 구조조정 과정과 성과에 대해 분석한 자료입니다.

목차

1. 기업개요

2. 두산의 기업구조조정 과정 분석

3. 두산의 기업구조조정 성과 분석

4. 구조조정 성공요인 분석

5. 앞으로의 전략 방안 제시

본문내용

EIS(executive information system) : 중역정보 시스템, 중역들이 주요 성공요소에 관련한 기업 내외부 정보를 쉽게 접근할 수 있도록 해주는 컴퓨터 기반의 시스템
ERP(Enterprise Resource Planning) : 전사적 자원관리, 기업활동을 위해 사용되는 기업 내의 모든 인적, 물적 자원을 효율적으로 관리하여 궁극적으로 기업의 경쟁력을 강화시켜 주는 역할을 하는 통합정보 시스템
TOP(Total Operational Performance) : 공장 활동의 최적화와 현장 아이디어의 적극적인 활용을 통해 개선사항을 회계계정에 직접 연계하고 그 결과를 모니터링하는 것

참고 자료

없음
*진*
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