[사회복지] 호스피스

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 호스피스의 개요

1. 호스피스의 정의
2. 호스피스의 목적
3. 호스피스 활동의 기본원칙
4. 호스피 활동의 내용
5. 호스피스 팀 구성과 역할

Ⅲ. 사회사업가의 역할

1. 환자와의 관계에서 사회사업가의 역할
2. 가족관계에 대한 사회사업가의 역할
3. 의료 팀과의 관계에 대한 사회사업가의 역할
4. 병원 행정에 대한 사회사업가의 역할

Ⅳ. 결론

본문내용

Ⅱ. 호스피스의 개요

1. 호스피스의 정의

우리나라말로는 적당한 말이 없으나 “손종봉사”라고 번역할 수 있는 호스피스 활동은 임종을 앞둔 환자를 대상으로 하여 육체적인 치료와 영적 치료, 즉 정신적, 정서적으로 도와줌으로써 임종환자들로 하여금 선종을 맞도록 해주는 봉사다.

호스피스는
① 임종 환자 및 환자의 가족에 대한 전인적 care
② 인위적으로 수명을 연장시키거나 단축시킴 없이 자연스런 임종의 환경을 제공하는 것
③ 육체적, 영적 그리고 심리적 care를 통하여 환자로 하여금 자신의 죽음을 인간답게 수용할 수 있도록 하는 것.
④ 한계수명을 가진 환자에 대해 병원과 가정의 care를 병행하는 것.
⑤ 툭종 장소나 건물이 아니라 임종환자 및 가족을 위해 symptom dontrol과 그 밖의 필요한 서비스를 제공하는 프로그램 등의 정의를 내리고 있다.

이상에서와 같이 호스피스는 임종, 죽음에 대해서 개인의 죽음을 인위적인 조작없이 즉, 최소한의 의료기술과 최대한의 개인적인 보살핌이 병행되는 것이다. 즉, 치유의 전망이 없어졌을 때일지라도 호스피스의 직원들은 자신이 가지고 있는 힘이나 기술의 모든 것을 발휘하여 환자가 쾌히 지낼 수 있도록 하나 하나의 증상에 대처해 나가는 것이 호스피스의 의미로 간주할 수 있겠다.

참고 자료

․HOSPICE 활동에 있어서의 사회사업가의 역할
․호스피스 이론과 활성화 방안에 관한 고찰