스포츠 심리학 - 리더십과 스포츠 요약

목차

1. 리더십이란?
2. 리더십 이론의 발달
3. 다차원 스포츠 리더십 모형
4. 스포츠 리더십의 4요인
5. 스포츠 리더십과 문화

본문내용

1. 리더십이란?
- 리더십은 리더 자신뿐만 아니라 리더가 영향력을 발휘하는 상황, 그리고 리더의 지휘를 받는 구성원 까지도 모두 포함하는 복잡한 관계를 의미
- 스포츠심리학에서 리더란 “설정된 목표를 달성하도록 개인과 집단에 영향력을 행사하는 행동과정”
- 한 개인이 다른 사람들을 이끌고 목표를 향해 나가도록 영향력을 발휘하는 것
- 리더의 결정 방식
◉ 프로팀이나 군대소속팀의 경우 타인에 의해 임명(임명된 지도자), 국가대표 축구감독처럼 선출되는 경우(선출된 지도자), 조직화의 정도가 낮은 동아리 팀의 경우 부상되거나 추천된 경우(부상된 지도자)

2. 리더십 이론의 발달
1) 특성적 접근
- 리더에게 필요한 성격특성을 지닌 사람은 어떤 상황에서도 훌륭한 리더가 된다는 주장으로, 리더의 성격특성은 타고나며 이러한 성격특성 때문에 리더로 성공한다는 접근
- 위인이론이라도 부르기도 함
- 훌륭한 리더는 지능, 단호함, 독립성 자신감과 같은 안정적인 성격특성을 갖고 있다고 주장

참고 자료

없음