자원봉사론 - 자원봉사 프로그램 개발의 개념과 필요성 및 개발 단계(개발 과정 및 기획 과정)

소개글

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목차

1. 자원봉사 프로그램 개발의 개념

2. 자원봉사 프로그램 개발의 필요성

3. 자원봉사 프로그램 개발 단계
1) 개발 과정
(1) 제1단계 : 욕구 사정
(2) 제2단계 : 목적과 목표 설정
2) 기획 과정
(3) 제3단계: 업무배치
(4) 제4단계: 행정상의 계획
(5) 제5단계: 프로그램 평가

본문내용

1. 자원봉사 프로그램 개발의 개념

- 자원봉사 프로그램 개발이란 ‘변화의 활동’인 자원봉사를 시작하기 위한 사전단계로서 자원봉사자를 활용하기를 희망하는 곳에서 자원봉사자를 받아들일 준비를 하는 과정을 말함. 다시 말하면, 자원봉사 프로그램 개발은 자원봉사자의 관심영역과 그 분야의 현황을 파악함으로써 변화시켜야 할 문제점을 발견하고 정의하는 데서부터 시작하여, 자원봉사 프로그램의 목적과 목표 설정을 통해 문제 해결방법을 찾고, 이를 성취하기 위한 구체적인 실천계획을 수립하고 평가하는 전 과정을 의미함
- 이 과정 속에서 다양한 인적․물적․지적 자원들을 어떻게 조직적으로 동원하고 활용할 것인지가 드러나게 되고, 그 결과물을 평가하는 방법이 제시되는 것임. 이러한 일련의 자원봉사 프로그램 개발 과정을 통해 궁극적으로 자원봉사활동 체계의 안정과 발전을 도모할 수 있는 것임.
- 자원봉사 프로그램 개발은 자원봉사자들을 어떻게 효과적으로 참여시키고 그 관리를 효과적으로 할 것인지와 같이 자원봉사자에 더 초점을 맞춘다는 데 있음. 즉, 자원봉사단체에서 자원봉사자가 의미를 느끼면서 참여할 수 있는 봉사거리를 어떻게 만들어 낼 수 있는가 하는 것이 자원봉사 프로그램 개발의 요체임.

2. 자원봉사 프로그램 개발의 필요성

- 조직에 자원봉사자가 필요한지 규명하기 위해서는 다음의 세 가지 질문에 응답하여야 함(Pidgeon,1998).

첫째, 조직의 목적을 달성하기 위해 어떤 부분에서 자원봉사자가 필요한가? 즉, 조직의 목적을 달성하기 위하여 자원봉사자의 필요성이 제기되면 그 업무 성격에 맞는 유능한 자원봉사자의 역할이 결정되고 그러한 자원봉사자를 모집하고 유지시키기 위한 계획도 수립되는 것임. 오늘날 자원봉사자들은 분명하게 규정된 업무를, 한정된 시간 안에, 성취감을 맛보면서 활동하기를 원하기 때문에 처음부터 자원봉사자의 필요성을 구체적으로 규명해야 한다.

참고 자료

없음