[일본기업문화] 시세이도 발표용 프리젠테이션

소개글

교수님께 많은 칭찬 받은 자료입니다.
일본기업인 시세이도 자료구하기 정말 힘드네요 ^^;;
정말 어렵게 작성한 자료입니다.
이건 발표자료인 파워포인트로 작성한 것입니다. 많은 도움이 되기를 바라겠습니다. ^^

목차

1. 시세이도의 개요
-1. 시세이도 그룹의 개요
-2. 창 업 및 경영이념
-3. 경영의 기본방침
-4. 기업이념
-5. 이익배분에 관한 기본방침
-6. 기업집단의 상황
-7. 시세이도 연혁
2. 시세이도 초창기
3. 발전기
4. 위기국면 and 전환기
5. 기업지배구조
6. 시세이도를 만든 사람들
7. 경영성과
8. 차기의 전망
9. 경쟁기업
10.시세이도를 조사하고 나서

본문내용

창 업
시세이도(資生堂)는 메이지(明治)5년(1872), 한방약이 주류인 시대에 있어서, 일본 초의 양풍조제 약국으로서 동경(東京) 긴자(銀座)에 탄생했다. 창업자의 후쿠하라(福原) 아리노부(有信)는 해군 병원의 약국장에서 일본에는 없는 의약분업 시스템(system)의 실천을 뜻하고, 시세이도(資生堂)를 개업했다.

경영이념
만물의 생성 근원인 자연 자원에서 새로운 가치를 창조, 개발하여 인간을 아름다움의 세계로 인도한다는 이념.
3.경영방침
시세이도는 경영의 기본방침으로서 21세기·글로벌(Global)No.1을 내세움
제품이나 서비스(service)의 질, 사원의 질, 마케팅의 질, 경영바로 그것의 질 세계의 사람들에서 평가·지지되는 온리 원(only one)의 회사가 되는 것을 목표로 하는 것
코퍼레이트(corporate) 브랜드(brand) [SHISEIDO]의 가치향상을 목표
4. 기업이념
시세이도는 ‘무엇을 가져서 세상의 도움이 되어가는 것인가’라고 하는 기업사명·사업영역을 정하고 맞춰서 그때문에의 행동 규범을 명문화한 것이 기업이념(시세이도 5대주의 계승)
시세이도 5대주의
손님과 함께,거래처와 함께, 주주와함께, 사원과 함께, 사회와 함께 THE SHISEIDO WAY』는, 사원 한사람 한사람이 기업이념을 누구 때문에 어떤 기업행동을 통해서 실현해 가는 것이라고 하는 활동 지침을 기업윤리의 시점을 포함시켜서 명확히 한 것(1997년 제정)

참고 자료

없음