맞벌이가족을 위한 대책

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맞벌이가족을 위한 대책

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맞벌이가족을 위한 대책




맞벌이가족을 위한 대책은 취업여성 자신뿐 아니라 가족 모두의 복지를 증진시키는 대칙이어야 하며 이렇게 될 때 진정한 복지사회가 실현될 수 있을 것이다.

1)가정환경의 변화를 위한 대책

첫째, 여성이 가정생활과 직업생활의 역할 사이에서 경험하는 역할기낭을 최소화하기 위해 주부의 역할에 대한 고정관념을 탈피하여 양자가 조화를 이루기 위한 행동 지침을 모색하고 수립해야 한다. 실제로 아직도 많은 부분에서 전통적 성역할이 고정되어 있어 현실적으로 취업한 여성의 어려움이 크다. 남편이 가사노농이나 자녀양육 등 가정의 역할에 보다 많이 참여하여 부부간의 역할분담을 이루고, 직업인으로서 부인의 역할을 인정하면 가정과 직장 사이에서 부인의 역할갈등을 낮출 수 있으며, 그 결과 삶의 질도 높일 수 있다. 취업여성의 삶의 질이 결혼만족도와 남편의 가사참여도에 의해 차이를 보이므로 이는 취업여성의 복지를 위해 반드시 이루어져야 한다. 남편이 가정적 역할을 하지 못하도록 방해하는 요인은 전통적인 성역할태도 외에도 가정적 역할에 대한 동기의 부족, 부인이나 동료의 지지 부족, 특별한 기술의 결핍, 그리고 가정적 역할을 할 수 있게 되어 있는 구조적 장애 때문이다. 취업여성의 복지를 보장하는 것은 여성 개인을 위한 것만이 아니고 남편을 포함한 전 가족간의 관계를 화목하게 하여 건전한 가정을 마련하는 밑거름이 되므로 이러한 방해요인을 없애는 것이 급선무이다.

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