대인관계론[1] 대인관계유형
- 최초 등록일
- 2011.11.10
- 최종 저작일
- 2010.04
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소개글
대인관계론레포트입니다
목차
1. 나의 대인관계 유형.
2. 나와 타인에 대해 대인 관계 지각.
3. 타인에게 보여지는 나의 대인관계 유형.
4. 나의 대인개념 탐
본문내용
1. 사람은 주위 사람들과 인간관계를 맺는 양식이 각기 다르다. 대상에 따라 관계를 맺는 양식이 변화될 수 있지만, 대부분의 사람은 일관성 있는 독특한 대인관계 양식을 성격적 요소로 지니고 있다. 지금부터 밑의 유형을 바탕으로 나의 대인관계 유형을 알아보기로 하자.
<대인관계 양식 8가지 유형>
가. 지배형- 대인관계에서 자신감이 있으며 자기주장이 강하고 타인에 대해서 주도권을 행사하는 경향이 있다. 지도력과 추진력이 있어서 집단적인 일을 잘 지휘할 수 있다.
나. 실리형- 대인관계에서의 이해관계에 예민하고 치밀하여 성취 지향적이다. 자기중심적이고 자신의 이익을 우선적으로 생각하기 때문에 타인에 대한 관심과 배려가 부족할 수 있다.
다. 냉담형- 이성적이고 냉철하며 의지력이 강하고 타인과 거리를 두며 대인관계를 맺는 경향이 있다. 또한 타인의 감정에 무관심할 뿐만 아니라 타인에게 상처를 잘 줄 수 있다.
라. 고립형- 혼자 있거나 혼자 일하는 것을 좋아하며 감정을 잘 드러내지 않는다. 타인을 두려워하고 사회적 상황을 회피하여 자신의 감정을 지나치게 억제한다.
마. 복종형- 대인관계에서 수동적이고 의존적이며 타인의 의견을 잘 따르고 주어지는 일을 순종적으로 잘한다. 그러나 자신감이 없고 타인으로부터 주목받는 일을 피하며 자신이 원하는 것을 잘 전달하지 못한다.
바. 순박형- 단순하고 솔직하며 대인관계에서 너그럽고 겸손한 경향이 많다. 그러나 타인에게 잘 설득당할 수 있어 주관 없이 타인에게 너무 끌려 다닐 수 있으며 잘 속거나 이용당할 수 있다.
사. 친화형- 따뜻하고 인정이 많으며 대인관계에서 타인을 잘 배려하여 도와주고 자기희생적인 태도를 보인다. 타인을 즐겁게 해주려고 지나치게 노력하며 타인의 고통과 불행을 보면 도와주려고 과도하게 나서는 경향이 있다.
아. 사교형- 외향적이고 쾌활하며 타인과 함께 대화하기를 좋아하고 타인으로부터 인정받고자 하는 욕구가 강하다. 혼자서 시간 보내는 것을 어려워하며 타인의 활동에 관심이 많아서 간섭하며 나서는 경향이 있다.
참고 자료
없음