연구의 타당도와 신뢰도

소개글

만학도로서 사회복지사를 인터넷강의로 수강후 제출한 레포드 입니다.

목차

1. 타당도
2. 신뢰도
3. 타당도와 신뢰도의 관계

본문내용

1. 타당도

(1) 타당도의 개념
타당도란 “측정하고자 하는 개념을 얼마나 정확히 측정하였는가”를 말한다.
즉 타당도란 측정한 값과 대상의 진정한 값과의 일치정도를 의미한다. 타당한 측정도구는 측정하고자 하는 바를 정확하게 측정하며, 또 측정대상이 서로 다를 경우 그만큼을 정확하게 다른 값으로 나타내 주어야 한다.
예를 들어 어떤사람의 실제 몸무게는 75kg인데 어떤 저울을 이용하여 몸무게를 측정하였더니 67kg이라는 측정값이 산출되었다면 이 저울을 이용한 측정은 타당도가 매우 떨어진다고 할 수 있다.

2. 타당도의 평가방법

(1) 내용타당도
측정도구에 포함된 설문문항들이나 관찰내용들이 측정하려고 하는 속성이나 개념을 얼마나 대표성 있게 포함하고 있는가에 대한 논리적으로 판단하는 것이다.
이를 위해 사용하는 개념에 대한 전문가, 측정도구 개발에 대한 전문가, 혹은 예비 측정대상자들을 통해 측정 내용들에 대한 타당도를 확인한다.

단점 : 궁극적으로 전문가의 주관적 판단에 의존할 수밖에 없는 한계가 있다.

(2) 기준타당도
내용타당도가 전문가의 주관적 판단에 따라 측정도구의 타당도를 따지는 것과 달리, 기준타당도는 보다 객관적인 외부의 기준에 의거한 측정도구의 타당도를 따지는 타당도 평가 방법을 말한다.

참고 자료

[사회복지 조사론] 나눔의집 출판사.