현대인의 정신건강 제11장 직업과 적응

소개글

현대인의 정신건강 (학지사. 장연집 저) 요약. 제1장~제12장

목차

제11장 직업과 적응
1.직업과 나의 삶
2.우리는 왜 일하나?
3.직업을 선택하기까지
4.진로 선택
5.취업 준비
6.직장 생활에 대한 준비
7.직업에 따른 스트레스와 위기

본문내용

제11장 직업과 적응
1.직업과 나의 삶
2.우리는 왜 일하나?
신체적 생존은 우리가 일하는 이유 중 하나일 뿐이며 그 이외의 여러 중요한 심리적/사회적 이유들이 있다.

1)독립 욕구의 충족
직업을 갖고 수입이 있음으로 해서 우리는 부모로부터 독립을 쟁취 할 수 있다.
2)자기정체성의 확립
직업은 자기 정체성의 한 부분으로 나를 다른 사람과 구분 짓게 하는 특성이 되며 내가 누군지를 정의하는 데 도움을 준다.
3)자존심의 획득
자신의 능력과 실력을 발휘 할 때 자부심과 긍지를 갖게 된다.
4)자아실현과 성취 욕구의 충족
대부분의 경우 직업은 우리의 능력과 기술을 발휘하고 창조적인 방식으로 사용해 볼 기회를 준다.
5)사회적 인정의 획득
직업은 사람들에게서 인정받고 싶은 욕구를 채워 준다.

*일은 개인적 성취감을 주는 동시에 사회에 기여하게 하는 어떤 훈련된 활동이다.(직업이나 직무는 우리가 택한 일의 구체적인 형태이다)

3.직업을 선택하기까지
1)직업 선택의 발달 과정
연구에 따르면 우리는 아동 초기와 같이 매우 어릴 때부터 장차 직업을 선택할 초석을 마련하기 시작한다(Ginzberg,1966)
‘환상 단계’ (어린시절~11세경) : 아동 자신이 원하는것 무엇이든 될 수 있다고 상상
‘시도하는 단계’(11~17세) : 청소년 들은 자신의 흥미, 능력, 가치를 점검하고 이러한 특성에 어울리는 직업을 탐색하기 시작.
‘현실적 단계’(17세 이후) : 직업의 선택이란 일종의 타협임을 알게 됨. 그리고 선택의 범위는 보다 좁혀지고 보다 현실화 된다.

참고 자료

없음