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집단과 팀

등록일 2002.05.16 한글파일한글 (hwp) | 8페이지 | 가격 1,000원
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목차

1. 집단의 정의 및 특성
1) 집단의 정의
2) 집단의 유형
3) 집단형성과 집단에의 참가 이유
4) 집단의 발전단계

2. 집단행동의 분석체계와 영향요인
1) 집단행동의 분석체계
2) 집단행동의 영향요인
3) 집단의 구조적 특성

3. 집단의 유효성(효과적인 집단의 특성)
1) 직무설계
2) 상호의존성
3) 구조
4) 환경 / 자원
5) 운영과정

4. 팀: 현대적 의미의 작업집단
1) 팀의 정의
2) 팀의 필요성
3) 팀의 유형
4) 성공적인 팀 운영을 위한 조건: 임파워먼트

본문내용

1) 집단의 정의
집단이란 공동의 목표를 공유하고 자신들을 집단의 일원으로 인식하는 둘 이상의 사람들이 안전적인 구조를 갖고 상호작용하는 집합체로서 개인과 조직체를 연결시켜 주며 개인행동과 조직체에 영향을 주는 매우 중요한 역할을 하고 있다.

1) 팀의 정의
상호 보완적인 능력을 가진 구성원들이 공동의 목표 달성을 위해 공동으로 작업하며 그 결과에 대해 공동책임을 지는 집단이다.
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