평가점수C

[경영] 조직설계란?

등록일 2002.05.01 한글파일한글 (hwp) | 4페이지 | 가격 600원
다운로드
장바구니관심자료
상세신규 배너

목차

1. 분업
2. 명령의 연계(chain of command)
3. 조직의 효율성(the span of control)
4. 권위 권력
5. 주요권리
6. 권위와 권력(power)의 차이
7. 중앙 집권
8. 조직 설계

본문내용

1.분업
요약 : 노동의 분할, 또는 분업은 조직적 직무를 여러 가지 부분으로 나누어 행함을 일컫는다. 하나의 모든 과정은 한사람에 의해 행해지지 않는다. 대신 작업은 여러단계로 나뉘어지고 각각의 작업들은 서로 다른 사람들에 의해 행하여진다. 초기의 경영학자들은 분업이 생산성 향상에 큰 도움을 줄 것이라 믿었다. 20세기 초반에 분업이 널리 행하여지지 않을시기에, 그들의 신념은 이치에 맞았었다. 1940년대 후반에 분업은 생산과정에 있어 그들의 근로자들의 효율적 이용을 가능하게 만들었다. 그래서 경영자들은 분업이 생산성 향상에 무한한 요소라 생각하게 되었다. 그러나 1960년대에 분업이 경제적 장점이 아닌 불경제적 결과를 초래 한다는 것을 알게 되었다. 근대의 경영자들은 분업이 몇몇 직업에 적합하다는 것을 깨달았다. 다른직업에 있어 생산성의 향상은 '확대, 확장, 작업활동' 에 의해 이루어진다.
  • 구매평가(1)
  • 구매문의(0)
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      4. 지식포인트 보유 시 지식포인트가 차감되며
         미보유 시 아이디당 1일 3회만 제공됩니다.

      찾던 자료가 아닌가요?아래 자료들 중 찾던 자료가 있는지 확인해보세요

      • 한글파일 (경영기초) 조직행동론에서의 권위주의와 권위의 차이점에 대한 성찰 7페이지
        2) 조직에서의 Personality적 권위 ... ) 조직에 영향을 미치는 권위 (1) 전통적 권위 [ traditional ... 하는 단계에까지 이르렀다. 2) 조직에서의 Personality적 권위
      • 파워포인트파일 7. 경영조직의 설계와 유형 18페이지
        2. 분업화 : 과업나누기분업화란?업무를 단순화하고 전문화된 일을 ... 처리하게 하는 것수평적 분업여러 개의 단위작업으로 분업수직적 분업계획부문과 ... 실행부문의 분업분업화 정도분업 시 장단점을 감안한 적정 수준의 분업3
      • 한글파일 분업의 원리와 효과, 관리과정의 개념 4페이지
        성이 줄어든다. 5. 고전적 경영이론 중 조직·관리론에서의 분업 1) 페이 ... 분담시킴으로써 조직의 능률을 향상시키려는 원칙을 말한다. 3. 분업 ... 분업의 형태를 통해 완성된다. 2) 삼성전자 <표1. 삼성전자 조직
      • 파워포인트파일 조직설계의 기본변수와 상황요인 30페이지
        ①개별과업의 설계: 과업의 분업화, 행동의 표준화 ②조직활동의 통합 ... 범위와 깊이 ○ 형태: 수평적 분업화 → 조직구성원이 책임지고 수행해야 ... 배분시키는 분업체계에 의한 전문화 구조(예: → ) ★조직설계 용어설명
      • 파워포인트파일 [경제체제]권위주의화된 관료제 15페이지
        ..PAGE:1 권위주의화된 관료제 국제경영학부 2004201732 ... . 분업의 악용 6.2. 상부조직의 권력 남용 7. 해결방안 7.1 ... 사회에서는 관료제의 상부 조직권위주의를 행사하게 된다고 볼 수 있다
      • 한글파일 [경영경제]병원경영 7페이지
        제공 및 재원을 공급하여야 한다. → 의료권위가 있다. ? 경영조직 ... 추구가 허용되지 않는다. ②경영조직과 의료조직의 관계 ? 의료조직체: 의술 ... ⑦의료환경의 변화에 조직을 갖춰 공동 대응 ■참고문헌 1.병원경영학, 류규서
      • 한글파일 이랜드 사례로 본 성공요인 2페이지
        조직설계의 기본이 되는 과업의 분업화, 행동의 표준화가 어떻게 다른가 ... ? 과업의 분업화 : 조직구성원들의 수행해야 할 과업의 범위와 깊이 행동의 ... 영업과 2 총무경리 3 생산관리 4 디자인실 과업의 분업화 수평 4 3 1
      더보기
      상세하단 배너
      우수 콘텐츠 서비스 품질인증 획득
      최근 본 자료더보기
      상세우측 배너
      추천도서yes24
      다음
      [경영] 조직설계란?
      페이지
      만족도 조사

      페이지 사용에 불편하신 점이 있으십니까?

      의견 보내기