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[인적자원관리] 채용관리

등록일 2002.04.12 한글파일한글 (hwp) | 2페이지 | 가격 400원
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인적자원관리는 사람을 채용하는 것으로부터 시작된다. 따라서 채용활동은 인적자원관리의 출발점으로서 인적자원관리의 성패를 좌우하는 중요한 분야이다. 아무리 훌륭한 작업시설을 갖추고 있고, 또 임금제도나 복리후생제도를 잘 갖추었다 하더라도, 직무에 알맞은 유능한 사람을 확보하고 그들로 하여금 최대의 능률을 발휘하도록 조정하는 활동은 모든 인적자원관리활동에 선행하는 중요한 활동이며, 기반이 되는 활동이라 할 수 있을 것이다.
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