[노사관계] 노사관계 시스템

등록일 2003.11.13 한글파일한글 (hwp) | 20페이지 | 가격 1,500원
다운로드
장바구니관심자료
상세신규 배너

목차

제Ⅰ장. 노사관계의 개념 1
제1절. 노사관계의 중요성 1
제2절. 노사관계의 본질 1
제3절. 노사관계의 특성 3

제 2 장. 노사관계의 주체자 5
제1절. 노동조합 5
제2절. 사용자 5
제3절. 정부 6

제 3 장. 노사관계의 원리 8
제1절. 노사대등의 원칙 8
제2절. 상호 불개입의 원칙 8
제3절. 노사자치의 원칙 8
제4절. 상호이해의 원칙 9

제 4 장. 노사관계의 유형과 발전형태 9
제1절. 노사관계의 유형 9
제2절. 노사관계의 발전형태 10

제 5 장. 노사관계시스템 12
제1절. 던롭의 시스템 모형 12
제2절. 싱(R. Singh)의 모형 15
제3절. 그레이그(A.W.J. Graig)의 모형 16

참고문헌 18

본문내용

1987년 6.29 이후 노사관계라는 용어는 매일 매일 사용하는 일상적이고 보편적인 사용되기에 이르렀다. 예를 들어, 일간 신문을 보아도 노사관계라는 말은 전문적인 경제면에서 뿐만 아니라, 정치면이나 사회면에서도 자주 등장한다. 그렇지만 이러한 노사관계라는 용어가 보편화된 것은 제 2차 대전 이후부터이다. 근래에는 노사문제에 대한 국제회의나 국제적 학회가 증가한 것은 산업의 발전에 따른 영향력과 그 파급효과가 지대하기 때문이다. 즉 노사관계의 영향력이 기업차원에서 뿐만아니라 국가경제와 사회전반에 걸쳐 미치는 파장이 너무 크기 때문이다. 이러한 노사간의 갈등으로 인한 경제적 손실은 [표 1-1]과 같이 엄청난 규모임을 알수 있다.
1996년에서 1998년에 걸쳐 노사간의 관게가 악화되어 엄청난 손실을 보이다가 이후 안정되기는 하였으나 1998년의 노동손실일수, 생산차질액 및 수출차질액 등에서 급격한 상승을 나타내고 있어 이에 대한 대책이 시급한 것으로 판단된다.
따라서 노사관계의 중요성은 위 표에 나타난 경제적 지표로 어느 정도 가늠할 수 있으며, 이외에 국가 신인도나 국가사회 전반에 미치는 파장까지 감안하면 국가존립까지 위협하는 요인이 되고 있다.

참고 자료

김윤태. 1999. "복지국가와 사회정책: 영국노동당의 개혁과 토니 블레어의 정치이념", <동향과 전망> 40: 220-254.
- 오건호. 1997. "97년 5월 영국총선: 누구의 승리인가?", <현장에서 미래를> 97년 6월호.
- 오건호. 1999. "블레어정부 하 영국 노사관계의 변화: 노동조합승인의 법제화를 중심으로", <민주노동과 대안> 20: 37-49.
Smith, P. 1999. "Exclusion and Disarticulation: The Transport and General Workers' Union in the Road Haulage Industry",
British Journal of Industrial Relations 37(4): 615-636.
- Terry, M. 1996. 'Negotiation the governmet of Union: union democracy in theory and practice', British Journal of Industrial Relations 34:1.
- 박태주. 2000. "현장으로부터 현장을 넘어: UNISON의 Articulated trade unionism을 중심으로"
(노동사회연구소, 2000년 1월 노동정책포럼 발표문)

- Edward, P. 1995. "The Employment Relations", in P. Edwards (ed.), Industrial Relations: Theory and Practice, Oxford: Blackwell. (3-26)
- Batstone, E. 1988. "Frames of References and Reform" The Reform of Workplace Industrial Relations: Theory, Myth and Evidence.
Oxford: Oxford Univ. Press. (3-20)
- Hyman, R. 1989. "The Politics of Workplace Trade Unionism: Recent Tendencies and Some Problems for Theory."
The Political Economy of Industrial Relations: Theory and Practice in Cold Climate. London: Macmillan. (149-165)
- Batstone, E. 1988. "Reform and union democracy at plant level." The Reform of Workplace Industrial Relations:
Theory, Myth and Evidence. Oxford: Oxford Univ. Press. (72-119)
- Darlington, R. 1994. "Ch2. The dynamics of workplace unionism." The Dynamics of Workplace Unionims:
Shop Stewards' Organization in Three Merseyside Plants. London: Mansell. (13-41)
- 오건호. 1999. "영국 현장위원조직의 전개과정과 전망, 그리고 한계", 김세균·이성백 외, {현장과 이론}, 현장에서 미래를. (390-404).
  • 구매평가(0)
  • 구매문의(0)
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      4. 지식포인트 보유 시 지식포인트가 차감되며
         미보유 시 아이디당 1일 3회만 제공됩니다.

      찾던 자료가 아닌가요?아래 자료들 중 찾던 자료가 있는지 확인해보세요

      상세하단 배너
      우수 콘텐츠 서비스 품질인증 획득
      최근 본 자료더보기
      상세우측 배너
      추천도서yes24
      다음
      [노사관계] 노사관계 시스템
      페이지
      만족도 조사

      페이지 사용에 불편하신 점이 있으십니까?

      의견 보내기