[노사관계]협력적 노사관계 구축방향, 우리나라 노사관계 현실, 노사관계 선진화 방향

소개글

노사관계에 대한 현황과 협력적 노사관계 구축 방향에 대해서 기술 하였습니다.
에이뿔 맞읍시다 ^_^

목차

Ⅰ. 우리나라 노사관계 현실
Ⅱ. 노사관계 선진화 방향
Ⅲ. 파트너십 노사관계 구축을 위한 10가지 제언

본문내용

Ⅰ. 우리나라 노사관계 현실
오늘날 인류사회는 ‘근대화․공업화시대’로부터 ‘세계화․정보화 시대’로의 이행이라는 역사적 대전환기에 처해있음.
- `세계화`는 국가간 장벽을 낮추고 경제활동의 무 국경 시대를 열어가고 있어, 세계가 하나의 시장으로 변모하고 세계의 모든 기업들이 단일세계시장에서 경쟁하는 무한경쟁시대를 불러왔음.
- `정보화`는 경쟁력과 부의 원천을 그 나라 국민이 보유하는 물적 자원의 양과 질이 아니라 지식․정보․기술 등 지적 자산에 의해 결정
따라서, 국가와 기업 발전의 핵심전략은 지식․정보․기술의 생산주체인 창조적이고 진취적인 인적자원을 개발하고, 이들이 보람과 열정을 가지고 일할 수 있도록 조직과 제도 그리고 문화를 개혁하는 것임.
○ 이를 위해서는 무엇보다도 노사관계의 일대 혁신이 이루어져야 함. 즉, 대립과 갈등관계를 벗어나 노사간에 서로 협력하는 파트너십 관계를 구축해야 한다는 것임.
- 왜냐하면 기업의 생산성 향상과 경쟁력 강화는 노동과 인적자원이라는 투입요소가 그대로 산출요소로 연계되어 기계적으로 결정되는 것이 아니라, 노사 상호작용과 노사관계변수가 이들 관계에 매우 중요한 영향을 미치기 때문임.
- 노사간 대립적이고 투쟁적인 관계를 갖고 있는 경우에는 아무리 유용한 노동과 인적자원이라 할지라도 무용지물이 되거나 제 역할을 다하지 못하게 됨.
- 또한, 분배될 파이를 키우지 않고는 보다 많은 분배를 실현시킬 수 없기 때문이며, 만약 노동조합의 힘에 의해 근로자측 분배 몫을 인위적으로 키운다면 이는 곧 기업의 생존에 위협을 가하게 되는 결과를 가져오기 때문임.
이러한 이유 때문에 오늘날 선진국과 후진국을 막론하고 노사간 또는 노사정간의 협력을 국가나 기업의 경쟁력 강화를 위한 핵심요소로 인식하여 노사간 파트너십관계 구축에 적극적인 투자와 노력을 기울이고 있는 실정임.
○ 일반적으로 노사관계는 산업사회 탄생이후 시대와 국가에 따라 다양한 모습을 보이며 변화과정을 겪어왔음.

참고 자료

없음