(감상문)성장하는 회사는 이유가 있다

소개글

성장하는 회사는 이유가 있다를 읽고 쓴 감상문입니다.

목차

1. 들어가며
2. 책내용
가.“잘되는 이유를 분석하고 시스템을 구축하라”
나. 싫은 손님과는 거래를 끊어라
다. 싸다고 광고하면 정말 골치 아픈 싼 손님만 모인다
라. 개성이 넘치는 회사가 훌륭한 회사다
3. 읽고나서

본문내용

1. 들어가며
책을 읽기전에 저자의 약력을 우선 훓어보는 것이 어떤때는 책을 이해하는데 도움을 주는경우가 있다. 나역시 실용서를 접할때면 습관적으로 저자의 양력을 먼저 보는 습관이 있다.
이책의 저자인 이시하라 아키라는 경영 컨설턴트이자 일본 최고의 세일즈 매니저로 1958년 출생하였으며 야마하 발전기(주)를 거쳐 1985년 3월 이후 SMI 사업에 참여하고 있으며
일본 경영 교육 연구소의 대표로서 강연 활동 및 여러 회사의 고문, 간부 교육 등으로 왕성하게 할동하고 있다. 현재 그가 경영자들을 위해 마케팅 정보를 제공하는 ‘고수익 3% 클럽’에는 1,000여 개의 업체가 참여 중이며, 비즈니스맨을 위해 개최하는 ‘성공 철학 세미나’에는 약 3만 명이 참가하고 있다라고 소개하고 있다.
저자는 일본에서 활동하고 있는 잘나가는 경영컨설턴트이자 강연활동을 주로 하고 있는분으로 그의 경험을 전파하는 직업을 가지고 있다. 최고 경영층을 대상으로 강연 등을 주로 하는 것 같다. 일본의 실용서들의 특징은 분야의 세분화가 놀랄만큼 다양하게 되어 있다. 그만큼 저자의 층이 다양하고 또 정보를 필요로 하는 독자들의 날카로운 평가가 이루어져 어설픈 실용서는 서점에 발붙일수가 없다는 특징이 있다저술한 책을 보면 역시 경영관련 분야중 판매와 마케팅분야가 주를 이루고 있다.
우리나라의 경우 강연을 직업적하는 분들이 많다. 특히 경영 분야는수요가 많아서인지 그 수가 더욱 많다. 이러한 강사들의 특징은 일반론적인 경영학적 원리를 바탕으로 경험한 사례나 최근의 이슈가되고 있는것들에 대해 살을 붙여 일반론적인 강의를 하는경우가 많은데 학문적으로 깊이가 있는 것은 물론 아니고 노령층의 최고 경영자들이나 임원진들을 청중으로(최신의 경영정보를 습득하기 게을러하는 부류를 중심으로) 유행하는 경영기법이나 트랜드를 전달하는 직업으로 대부분의 명함에는 경영컨설턴트라는 직함을 새겨 넣고 있다.

참고 자료

성장하는 회사는 이유가있다 - 이시하라 아키라(메가트랜드)