[경영학 원론] < 기업환경과 경영자론 >

소개글

경영학 원론 시간에 조사하였던 리포트 입니다. ^^
기업환경과 경영자론에 대해서 정주영과 이병철의 실례를 통하여 조사하여 보았고 미래의 경영에 관하여 e-비지니스를 통한 관계성을 알아보았습니다.
열심히 ^^ 작성한 리포트 입니다. ^^ 꼭 평가해주세여~! ^^*

목차

- 이병철 , 정주영의 리더십

- 경영학 원론
[1]. 목표.
[2]. 21세기 경영자가 갖춰야 할 조건.
(1) 지혜.
(2) 혁신.
(3) 정보를 지식으로 전환 하는 지혜
[3]. 기업환경의 급격한 변화.
[4]. 미래의 경영 e-business.

본문내용

현대 경영이 직면하고 있는 여러 환경 중에서 경영자들이 이를 해결 할 수 있는 어떤 능력과 자질이 필요 한가 , 역할이 필요한가를 학습 하는 데 있다.
현대 경영이 직면한 기업환경에는 "시간과속도"가 차지하는 비중이 높아지면서 "시간을 단축해 얼마만큼 생산성을 높이는가" 혹은 "제품과 상품에 대한 시장성을 누가 먼저 확보하는가"가 기업의 성패를 판가름 짓는 요소로 부각 되었습니다. 여기에 "먼저 고객의 불만사항을 접수해 최소화하는가"와 "중간관리자, 업무 담당자는 얼마나 빨리 경영자에게 기업경영에 대한 정확한 정보를 제공하는가"가 부수적인 요소로 포함 됩니다. 바로 '속도'가 관건입니다. 이러한 환경 속에서 기업이 살아 남기 위해서는 위에 속도를 해결해야만 합니다. 이런 환경 중에서 경영자는 기업의 전산화를 이룰 수 있는 능력과 자질이 필요하다고 생각됩니다. 정확하고 많은 database를 구축하여 고객만족도와 상품에 객관적평가등과 종업원에서부터 사원까지의 작업진행율,문제점,대안검토 등의 의사결정을 실시간으로 반응 할 수 있는 시스템구축 등과 같은 빠르고 정확한 의사결정을 위한 전산화를 구축 할 수 있는 능력과 자질을 요구 한다고 봅니다.

참고 자료

없음