[경영 감상문] 코끼리를 춤추게 하라

소개글

양이 적은 이유는 ....
책 내용은 거의 쓰지않고 ...
생각..느낌 위주로 쓸려고 노력했기에..
도움이 되시길...

목차

없음

본문내용

“코끼리를 춤추게 하라”책 제목을 정말 재미있고 이미지에 딱 맞게 지었다고 생각한다. 코끼리는 거대한 글로벌 기업인 IBM이고, 춤은 개혁, 변화 등의 내용을 담고 있다.
이제껏 경영학을 배운 내용으로는 거대한 기업일 수록 기업구조가 경직되어 있고 관료주의에 빠져 주변환경의 대처반응이 느리고, 부서간의 알력싸움과 이익이 우선시 되는 경우가 생겨나며, 거대한 기업일수록 변화와 개혁에는 둔하고 느릴 수밖에 없다고 배워왔다. IBM사도 1990년 초에 거대한 기업으로서 주변환경에 느린 반응과 경직된 구조, 잘못된 기업 문화 등으로 인해 다른 기업에 시장점유율을 빼앗겨 빈사직전의 거대한 코끼리였다. 빈사직전의 코끼리를 조련시켜 다시 세계시장에 우뚝 설 수 있게 한 사람이 CEO 루 거스너이다.

참고 자료

코끼리를 춤추게 하라--루 거스너--북@북스