[인사관리] 국제인적자원관리(발표자료)

소개글

국제 인적자원 관리의 배경부터 사례, 새로운 방안을 제시.
사례위주로 정리하여 도식화 함.
열심히 한 자료입니다. 많은 도움되세요.

목차

국제인적자원관리의 배경
국제인적자원의 유형국제경영인의 자질요건
해외주재원의 훈련
해외주재원의 보수정책
해외주재원의 보수체계
해외파견자의 귀임시 문제점과 해결방안
결 론
롤 플레잉

본문내용

국제경영인의 자질요건

-본사, 본사국, 제3국 출신경영자의 자질요건
1.기업의 운영 전반에 관한 폭넓은 인식과 파악
2.주어진 과업에 대한 전문적인 지식과 실력
3.현지국의 환경에 대한 이해와 적응과 다양하고 이질적인 문화에 대처할 수 있는 커뮤니케이션 기법

-현지 경영자의 자질요건
1. 직무수행능력
2. 인간성과 개인적 특성
3. 개인적 지향
4. 외교적 수완
5. 글로벌 경영의 태도와 폭넓은 시야
6. 해당기업의 경영철학, 목적 등에 대한 이해

참고 자료

없음