목차
Ⅰ. 서 론 1
1. 연구목적 1
2. 연구 범위 및 방법 2
Ⅱ. 공무원부패에 대한 선행연구 3
1. 부정부패의 일반적인 개념 3
2. 부정부패의 유형 4
3. 부정부패가 사회에 미치는 영향 7
4. 공무원부패연구의 접근방법 8
5. 부정부패의 원인 11
6. 연구의 개념적 분석틀 12
Ⅲ. 한국 공무원부패의 실태 13
1. 행정부패의 실태 변화 13
2. 공무원의 연도별·형량별 부패 실태 15
3. 비위 유형별 징계현황 16
Ⅳ. 한국 공무원부패의 원인 18
1. 행태적인 원인 18
2. 제도적 원인 19
3. 환경적인 원인 21
Ⅴ. 한국 공무원 부패방지를 위한 대안 23
1. 행태적 측면 23
2. 제도적인 측면 24
3. 환경적 측면 28
Ⅵ. 결 론 29
<참고문헌>
본문내용
21세기는 지식·정보화, 세계화 그리고 분권화 현상이 더욱 심화되고 이로 인해 나라간의 경쟁력 확보가 최우선 정책과제가 되었다. 세계 각 국은 국가적 비효율성을 낮추기 위해 끊임없는 개혁과 부정부패척결을 위한 노력을 하고 있다. 오늘날 현대국가에서 행정부의 권한이 다른 어떤 권력보다도 강화되고, 그 기능 또한 양적으로 확대되고 질적으로 변화하면서 공직사회에 대한 국민의 수요증대로 공무원이 행정의 재량권과 방대한 자원의 배분권을 행사하고 있다. 최근에 우리나라의 경제규모는 세계 10위권 이지만 부패에 있어서는 여기에 걸맞은 수준에 이르지 못하고 있다. 지위를 막론한 부패로 인한 '부패공화국', 대구 지하철 참사 등 끊이지 않는 사고로 '사고공화국' 러시아의 마피아가 활개를 치면서 '폭력공화국'이니 하는 것이 바로 그렇다. 그 중에 '부패공화국'이라는 표현은 한국사회에 부패가 구조적으로 만연되어 있어서 무엇 하나 정상적으로 행할 수 없는 현실을 두고 일컫는 말로서, 공직사회의 부정부패와 관련된 뇌물수수, 인ㆍ허가업무나 청탁과 관련된 검은 돈 뒷거래, 이른바 급행료 챙기기 등 고질적인 관행을 빈정거리는 의미라고 볼 수 있다. 그리고 최근에는 고위직과 관련된 부도덕성 내지는 부패가 꼬리를 물고 발생하고 있어 그 정도는 더 하고 있다.
참고 자료
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