바보들은 항상 결심만 한다

등록일 2003.10.24 한글 (hwp) | 3페이지 | 가격 900원

목차

없음

본문내용

많은 사람들이 아직까지 ‘변화’라는 것에 익숙하지 않다.
우리의 신념과 품성과 행동이 우리 자신과 내면세계를 창조한다.
행동을 이끄는 것은 신념이다.
삶 전체에 우리가 하는 모든 선택에 영향을 미치는 것이다. 사실 우리 자신의 신념이나 행동이 우리밖에 있는 어떤 것도 통제하거나 제어할 수는 없다. 그러나 신념이나 행동이 복합적인 변화의 과정에서 강력한 힘으로 작용하는 것은 사실이다.
자신의 행동과 그 행동의 동력이 되는 신념을 분명하게 인식해야 한다. 혹여나 그 신념이 당장은 눈에 띄게 주변을 변화시킬 수 없을지라도 변화하고자 하는 이들에게 긍정적인 도움이 될 수 있을 것이다. 소심하게 움츠려들어 두려워하지 말고, 진취적인 사고방식을 가져야 할 것이다.
안정과 변화는 둘 다 정상적인 것이다. 우리는 때론 변화를 두려워한다. 변화에 저항하거나 부정적인 반응을 보이기도 한다. 하지만 이러한 저항이나 부정적인 반응이 나쁜 것만은 아니다. 새로운 일을 추구할 때 역기능을 일으키는 요소가 있거나 무언가가 나를 억누른다면 그것을 과감히 청산하라는 적신호가 될 수가 있는 것이다.
*원하는 자료를 검색 해 보세요.
  • 사람에게서 구하라 독후감 5페이지
    모색의 정신을 현대 서구적 경영의 기술과 성취에 연결해 하이브리드 리더십 ... 경쟁하라 (자기경영 리더십) 책의 첫 머리에서 저자는 리더가 비즈니스를 ... . Part 5. 정당한 이익으로 오래 번창하라 (윤리경영 리더십) 이제
  • [인간관계론] 원칙 중심의 리더십 45페이지
    16. 경영 패러다임의 전환 17. 원칙 중심의 리더십 패러다임의 이점 ... 리더십 27. 7가지 습관과 데밍의 1가지 요점 28. 늪지를 오아시스로 ... 환경 「원칙중심의 리더십」 스티븐코비, 2001, 김영사 제출자
  • [독후감] 원칙중심의 리더십 14페이지
    16. 경영 패러다임의 전환 17. 원칙 중심의 리더십 패러다임의 이점 ... 리더십 27. 7가지 습관과 데밍의 1가지 요점 28. 늪지를 ... 데에 이용한다. (효율성) 넷째, 원칙 중심의 리더십(전인적 인간
  • 원칙중심의 리더십 50페이지
    원칙중심의 리더십 (Principle-centered ... 어려워진다 2) 개인과 조직의 운명을 가늠하는 핵심이 리더십 3) 풍부한 ... 내면의 힘을 개발하고 강한 조직력을 발휘하는 원천이 리더십 4) 리더십
  • [전략 경영] 바보은 항상 결심만 한다. 3페이지
    리더십을 더욱 활기 있게 만드는 에너지원이다. 이러한 감정을 숨기기보다는 ... 생각했다. 경영관련 도서 감상문 도서명: 바보은 항상 결심만 한다. ... 경영관련 도서 감상경영학과 4학년 박 현 미 도서명: 바보은 항상
  • [독후감]바보은 항상 최선을 다했다고 말한다를 읽고 4페이지
    >, <보스가 없는 비즈니스>, <슈퍼 리더십>, <영웅의 회사> 등이 있다 ... 행동과 셀프 리더십, 리더십, 동기부여 이론, 경영혁신, 조직내의 의사결정 ... 리더십을 다른 사람을 변화시키는 것이라 정의한다면, 셀프 리더십
  • 리더십과 팔로워십 16페이지
    건전한 결심 관계성 솔선수범 직무수행 의욕, 신뢰성 리더십과 팔로워십의 관계 ... 수행 의욕, 신뢰성 리더십과 팔로워십의 관계 정보의 공유 – 건전한 결심 ... . 추종자리더십을 발휘한다.” - 해크만 웨그만(Hackman
더보기
      최근 구매한 회원 학교정보 보기
      1. 최근 2주간 다운받은 회원수와 학교정보이며
         구매한 본인의 구매정보도 함께 표시됩니다.
      2. 매시 정각마다 업데이트 됩니다. (02:00 ~ 21:00)
      3. 구매자의 학교정보가 없는 경우 기타로 표시됩니다.
      4. 지식포인트 보유 시 지식포인트가 차감되며
         미보유 시 아이디당 1일 3회만 제공됩니다.
      상세하단 배너
      최근 본 자료더보기
      상세우측 배너
      바보들은 항상 결심만 한다