주 5일 근무제

등록일 2003.10.18 한글 (hwp) | 6페이지 | 가격 500원

목차

Ⅰ 서론

Ⅱ 주5일 근무제에 대한 경제주체의 입장
1. 기업계의 주장에 대한 노동계의 반박
2. 정부의 입장
Ⅲ 주5일 근무제의 경제적 효과와 예상되는 문제점

Ⅳ 결론

본문내용

'주5일 근무제'는 주당 근무시간 44시간이라는 OECD가입국 중 최장 근로시간을 유지하고 있는 우리나라에서 근로자들의 복지와 여러 가지 사회적 효과를 고려하여 몇 년전부터 논의
되고 있는 뜨거운 감자다.
주5일 근무제를 찬성하는 입장에서 주제에 대해 서술하도록 하겠다. 서론 부분에서는 주5일 근무제의 논의 배경에 대해서 알아보겠다. 다음으로 기업계의 주장에 노동계의 입장에서
반박하는 방식으로 기업계와 노동계의 입장을 서술하고 정부의 입장을 논의한 후 주5일 근무제의 경제적 효과에 대해 알아보겠다. 주5일 근무제의 장·단점에 대한 논의는 중복되는 내용으로 별도의 장을 마련하지 않았다.

☞ 주5일 근무제의 논의 배경
우리나라 전 산업근로자의 1999년 연간 총 근로시간은 2,497시간(주당 47.9시간)으로 장시간 근로가 행해지고 있다. 독일, 프랑스, 영국 등에 비해서는 약 600-900시간 정도 길고 미국, 일본에 비해서는 약500-600시간 정도 긴 수준. 또한 대만, 싱가포르 등 아시아 경쟁국에 비해서도 다소 높은 수준이다.
<표 1> 국가별 근로자 연간 근로시간비
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