포항제철 기업문화

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목차

가. 포항제철의 기업문화
나. 포항제철의 기업문화 창달 활동

본문내용

가. 포항제철의 기업문화
포항제철은 1992년 10월 2일 광양제철소 4기 설비를 준공함으로써 4반세기에 걸친 제철소 건설의 대역사를 성공적으로 완성하였으며 이로써 포항제철은 조강년산 2,100만 톤 체제 구축으로 세계 3위의 철강회사의 위치를 확고히 하여 명실상부한 민족기업으로서 그리고 세계적인 기업으로 부상하였다.
이러한 성공은 세계 제1,2위의 철강회사가 모두 합병의 결과라는 점에 비추어 볼 때 그리고 철강회사로서 자본과 자원 그리고 기술과 경험이 아주 없는 상태에서 이루어낸 결과라는 점에서 각별한 의미를 갖는다.
이렇듯 무에서 유를 창조해 낸 포항제철의 성공은 포철 특유의 기업문화에서 그 이유를 찾을 수 있으니 포항제철의 기업문화를 한마디로 요약하자면 창업자의 독특한 경영철학이 전 임직원에게 수용, 공유된 결과라는 것이다. 이를 보다 구체적으로 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 제철보국의 창업정신을 바탕으로 한 강인한 기업문화이다.
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