[조직행동론] [조직행동론]한국의기업문화

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목차

1.기업문화란
2.기업문화의 중요성
3.한국을 통해서 본 기업문화
4.최근 기업문화의 성립
5.올바른 기업문화 성립을 위한 방안

본문내용

요점을 정리하면
기업문화란 긴 시간에 걸쳐 만들어진 기업구성원의 행동에 영향을 미치는 기본적인 요소이다...

바람직한 기업문화 조성을 위한 방안
2. 기업문화의 혁신- 임파워먼트
인재중심의 시대 도래
임파워먼트의 절대적 요청
기업문화혁신이 뒷받침으로 활용
임파워먼트가 수반되지 않은 문화혁신은 공허한 일뿐
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