[조직변화] 환경변화에 의한 행정조직의 적응

등록일 2003.09.30 한글 (hwp) | 1페이지 | 가격 300원

목차

없음

본문내용

1.조직과 환경
행정조직의 환경이란 '행정조직에 영향을 미치는 일체의 외부적 상황'이라고 할 수 있다. 현대에 와서 행정환경은 급격히 변화를 하고 이러한 변화는 국민의 욕구와 자원의 흐름을 변화시키고 이는 새로운 욕구와 지지지로 행정조직에 투입된다. 따라서 행정조직도 환경의 새로운 투입에 적응하고 대응하기 위해 변화를 할 수 박에 없다. 이처럼 행정조직은 환경과 서로 밀접한 관계를 가지고 있으므로 과거처럼 행정과 환경을 단절시켜 고찰하는 폐쇄체제적 환경관은 타당하지 않다고 하겠다. 이하에서 먼저 행정과 환경의 관계를 이론적인 흐름을 알아본 후 행정환경의 모형과 행정조직의 환경변화에 대한 적응방안을 고찰함으로 우리의 행정에 비추어 시사점을 찾아보기로 한다.

2.행정조직과 환경관
1)제1단계 :개방체제관 2)제2단계 :소극적 개방체제관 3)제3단계 :적극적 개방체제관

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