군인연금법에 대하여

소개글

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목차

제 1장 서 론 …………………………………………………1 제 1절 연구배경 및 목적 ……………………………………………1
제 2장 군인연금제도의 이론 및 현황 …………………………2
제 1절 군인연금제도의 조명 …………………………………………2
1. 군인연금제도의 목적 및 적용범위 ……………………………2
2. 군인연금 급여 …………………………………………………3
3. 군인연금의 구제절차 …………………………………………5
제 2절 군 조직의 특성…………………………………………………6
1. 군대조직의 특수성 ……………………………………………6
2. 군인의 정년제도 ………………………………………………7
제 3절 군인연금제도의 연혁……………………………………………7

제 4절 군인연금제도의 운영체제………………………………………13
1. 군인연금관리 기구……………………………………………13
2. 재원조달 ……………………………………………………14
3. 군인연금 특별회계의 구조……………………………………14

제 3장 군인연금제도의 문제점………………………………15

제 1절 군인연금제도의 재원 부족 원인 ………………………………15
1. 조기퇴직으로 인한 재정적자…………………………………15
2. 복무기간 계산면 ……………………………………………15
3. 적립방식에 의한 연금제도의 한계……………………………15

제 2절 연금관리기구 운영의 원인 …………………………………16
1. 관리기구의 축소 운영 및 자율성 유지 곤란…………………16
제 4장 군인연금제도의 개선방안………………………………17
제 1절 군인의 정년제도 연장 ………………………………………17
제 2절 부과방식의 재정운용 ………………………………………17
제 3절 연금관리기구 보강 ………………………………………18

제 5장 결 론 …………………………………………………19
※ 참고 문헌 ………………………………………………………20

본문내용

제1장 서 론

제1절 연구배경 및 목적

경제가 발전하고 공업화 산업화 도시화가 진전됨에 따라 개인 생활의 미래와 그 가족의 장래를 보장하는 방안으로서 사회보장제도가 실시되었다.
사회보장제도의 일환으로 연금제도가 독일에서 최초로 실시되었고 이후 프랑스, 영국, 이탈리아, 네델란드 등 구미 각국으로 전파되었으며, 우리 나라에서는 공무원 연금제도가 1960년에 도입되어 오늘에 이르고 있다. 그중 군인연금제도는 초기에 공무원연금제도와 통합운영 되었으나 1963년 군인연금법의 재정과 더불어 공무원연금제도와 분리되었다. 그러나 군인연금법의 각종 급여사항이나 지원수준은 군인과 공무원의 직업적 특수성이 다름에도 불구하고 공무원연금법과 연계되어 변화되고 발전되어왔다.
군인연금법은 재정당시 사회보장제도로서 미흡하였으나 우리 나라 국민소득수준이 낮은 수준이였고 1970년대 경제적 고도성장으로 전역군인의 재취업이 용이하였기 때문에 커다란 문제가 제기되지 않았다. 그러나 1980~1990년대에 국가경제성장과 국민소득 증가로 산업체 근로자들의 사회안전에 대한 욕구가 분출되면서 고용안정 문제가 대두되었고 양적으로 확대된 근로자들은 노동단체를 구성하여 그들의 이익과 권리를 확보하기 위해 노력하였으며, 1997년 IMF를 맞아 수많은 업체들이 도산 및 합병되면서 전역군인의 재취업을 위한 사회의 문은 더욱 열악해졌다. 또한 군인들은 계급별 근속정년 및 연령 정년제로 조기전역과 전역 후 생활불안에 따른 연금선택의 선호와 제도의 모순등으로 군인연금의 부담이 늘어나게 되어 1975년부터 연금재정의 적자가 더욱 증가하여 연금기금의 자립에 대한 심각한 문제를 야기 시키고 있다.

참고 자료

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