사회복지법인 재무회계 규칙의 내용에 대해 설명하라
- 최초 등록일
- 2017.12.26
- 최종 저작일
- 2017.12
- 7페이지/ 한컴오피스
- 가격 1,500원
소개글
정성을 다해서 작성한 레포트입니다.
이 레포트가 구매하시는 모든 분들께 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 예산
2. 예산의 원칙과 편성
3. 세출예산의 이월
4. 수입과 지출
5. 지출의 방법
6. 결산보고서에 첨부될 서류
7. 후원금
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
본문내용
Ⅰ. 서론
2005년에 시행된 사회복지법인 재무·회계 규칙은 사회복지법인의 재무·회계 및 후원금관리에 관한 사항을 규정하여 재무회계 및 후원금관리의 명확성·공정성·투명성을 기함으로써 사회복지법인의 합리적인 운영에 기여함을 목적으로 하고 있다. 이러한 규칙은 사회복지법인은 다른 어떤 곳 보다도 투명하고 공정함이 필요하기 때문이다.
본문에서는 앞에서 살펴보고 있는 내용과 관련하여 사회복지법인 재무회계 규칙의 내용에 대해서 살펴보도록 하겠다.
Ⅱ. 본론
재원, 예산이란 사회복지정책을 실현하는데 있어서 사용되는 제반 비용과 관련된 것을 의미한다. 재원은 사회복지 실행을 뒷받침할 뿐만 아니라 그 결과를 좌우한다. 그리고 한 국가의 경제활동에서 차지하는 사회복지 재정규모 비중이 무거워지면서 중요하게 여겨지고 있다.
사회복지서비스를 실천하는 기관은 공공기관과 민간기관이 존재한다. 그리고 공공사회복지사와 민간사회복지사로 나누어진다. 또한 이와 관련하여 공공재원과 민간재원으로 나누어진다. 민간재원을 통해서 서비스를 실천할 때 예산의 한계로 인하여 직접적인 서비스를 위한 예산과 사회복지사의 임금과 관련된 예산 중 하나만 집행을 해야 한다면 본인은 먼저 사회복지사의 임금을 집행할 것이다.
그 이유는 사회복지실천을 하는 사람은 바로 사회복지사이다. 사회복지사도 똑같은 인간이기 때문에 희생만 하면서 살수 없고, 생활을 해야한다. 사회복지사가 임금을 받지 못한 상황에서 긍정적인, 적절한 복지서비스를 기대하는 것은 큰 욕심이라고 생각한다. 그렇기 때문에 안정적인 상황속에서 사회복지서비스를 실천할 수 있도록 하기 위해서는 사회복지사에게 먼저 임금을 지불하는 것이 맞다고 생각한다.
오늘날 사회복지사의 처우와 지위가 많은 문제가 되고 있는 상황이다. 사회복지사라는 이유만으로 무조건 봉사를 해야 하고 희생을 강요받아야 하는 감정노동에 시달리고 있는 것이다.
참고 자료
보건복지부(http://www.mohw.go.kr)
사회복지법인 재무·회계 규칙
장천식, 사회복지행정론, 박문각, 2008
임속근. 「사회복지기간의 모금활등을 위한 마케팅 전략」. 석사학위논문, 대전대학교
대학원. 2002
임종민. 「인터넷마케팅을 활용한 후원자 개발에 관한 연구」. 석사학위논문, 가톨릭대학교 대학원. 2001